エントリーの編集
![loading...](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/common/loading@2x.gif)
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
bogusnewsコピペ「今そこにあるブラック」 - umeten's blog
記事へのコメント0件
- 注目コメント
- 新着コメント
このエントリーにコメントしてみましょう。
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
![アプリのスクリーンショット](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/entry/app-screenshot.png)
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
bogusnewsコピペ「今そこにあるブラック」 - umeten's blog
ソフトバンク、社員間通話が完全無料になる「ブラック法人24」 : bogusnews http://bogusne.ws/article/... ソフトバンク、社員間通話が完全無料になる「ブラック法人24」 : bogusnews http://bogusne.ws/article/87071056.html <コメント欄>より 赤井英和 さん 今更な感じのビジネスモデルですな。社員に負担させることにより会社負担を無くす、というのでは、結局その負担が会社に跳ね返ってしまう可能性があり、理想的なシステムであるとは到底言えません。 私の勤務する、アルプス山脈第二の高峰の美しい名称を冠した株式会社では、もう何年も前から、会社も社員も通話料を負担する必要の無い、既存の電話網を用いた画期的な通信システムを実用化しています。 当社には、全国に1000箇所以上の支店があり、各支店に朝一番に出勤した社員は、地域統括担当の社員の携帯電話に毎朝必ず出勤報告をすることが義務付けられています。これは、定時になっても出勤報告の無い支店がある場合に、地域統括担