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【SES】客先常駐で成長するためのマインド3点|働き方大学-ITエンジニア学科-
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と、この業界で7年仕事をしている経験者としてお話すると、最初は”やる気”に満ち溢れているんです。 「... と、この業界で7年仕事をしている経験者としてお話すると、最初は”やる気”に満ち溢れているんです。 「早くプログラミングを覚えて1人前になる!」 「現場で実力をつけて独立したい!」 「大きい会社なら勤務状況はしっかりしているはず!」 …等、こんな期待を持ってるんですよね。 残酷なことを言いますが、 「客先常駐の仕事で、言語スキルは成長しません!」 なぜ成長できないのか 客先常駐で仕事をして7年目の僕が「なぜ客先常駐ではなぜ成長できないのか」理由を説明します。 ”案件”に左右される 基本的にSESにおいての業務経験は”案件”に依存します。 プログラミングを経験したくても、所属会社にその案件がなければ経験することができません。 そして新卒枠ならともかく、転職してある程度の年齢の場合「できて当たり前」という前提でプロジェクト参画させられるので「未経験」はあまり採用されません。 したがって自分の経験