伸び伸びと試行錯誤を 持ち株会社体制に移行検討の十六銀・村瀬頭取：中日新聞Web

持ち株会社体制への移行の検討を決めた十六銀行の村瀬幸雄頭取が二十四日、岐阜市の本店で会見して報道陣の質問に答え、背景や狙いを語った。 （稲田雅文） 銀行本体の一部門が（地域活性化のため）地域商社や人材コンサルタントを手掛けた場合、銀行の文化では「失敗が許されない」という意識が働く。持ち株会社化で銀行本体へのリスクが遮断できれば、伸び伸びと試行錯誤ができる。若い人や女性がどんどんやっていけばいい。小さな失敗をしても、次の成功の基になる。スピード感を持ってできるのがメリットだ。