スピード感のある企業が持っている「叩き台文化」の採り入れ方

「スピード経営」という言葉が生まれて久しいですが、現代は次々に企業としての打ち手を講じていかなければならない時代です。そんな中、「意志決定の早い企業」と「そうでない企業」とがあります。意志決定の早い会社の企業文化はなんでしょうか。その文化の採り入れ方とは――。 突然ですが、われわれ中小企業診断士がよく参考にしている情報源である「中小企業白書」（中小企業庁作成）から、1つのデータを紹介してみます。これは「ヒットした商品が、売れなくなるまでの期間」について中小企業の経営者に対して調査を行ったものです。 同調査によると、1970年代までは「1度当たれば5年は安泰」と6割の企業が回答していたということになります。しかし、2000年代には、その割合は5.6％にまで下がります。逆に「1年未満」「2年未満」という企業が5割を占めるようになります。 「スピード経営」という言葉が生まれて久しいですが、このよ

[kawamura-media]

最近、「スピード感のない人」と一緒に仕事することが増えてるんです・・・

[eternal-shining]

一度当たればの賞味期限が、2年未満だとすると、2年以上前に考えられて用意されて作った有効活用されない設備は棄てるべきかな。