コネは最強の転職方法！キャリアコンサルタントが教えるコネ作りの方法 | AndMore

コネで転職することは、一般的な転職活動と比較してどれだけ有利になるのでしょうか。 キャリアコンサルタントとしては、転職エージェントを使った転職が一番効率的で有利な交渉ができると言いたいです。 しかし、効率的という観点でも、最も求職者にメリットがある転職方法は実は他にあり、それがコネを使った転職になるのです。 求職者のなかで、有力なコネが自分にあるのであれば、そのコネをいかんなく発揮して転職活動をした方が絶対に良いと断言できます。 悔しいですがコネを持っているということは、採用側の企業に最も交渉しやすい立場にあることを意味します。 ただコネを使えば有利な条件で転職できるかは、企業側の判断と交渉する人の腕にかかっていると言えます。 今回は、コネ転職について、どのようにすれば良いのか、一般の転職と比較したメリットやデメリットについてなどご紹介します。 転職ではコネほど強力な武器はない まずコネが

[uranaifantan]

人間関係を大人になって一から構築していくのって難しいよな。会社の人間関係か、学生時代の人間関係しかない大人になってしまいがち……。世間を知った風でも案外狭かったりする。この記事は参考になった。

[myogab]

ま、コレも典型的な合成の誤謬よな。新興宗教や日本会議等がパワーを持ち得ているのも、そういうコネ人脈が強い政治力を持ち得るからよな。非科学的で不合理なほど求心力になる力学。とっくの昔にそういう時代よね。

[sutego386]

確かにコネが有利なのは事実だけど 最初からハードル上げられてるのは辛い 何事も2つ良いことないよ