明治製菓 ガラパゴス市場でノンビリする社員たち

明治製菓は2011年4月から、薬品事業を切り離して明治乳業の食品部門と統合し、（株）明治という１つの会社になる。現状の食品事業の売上規模で2倍（2009年度で製菓2900億円に対して、乳業6000億円）にあたる会社との統合で、同根とはいえ（両社とも明治製糖の一事業部が独立した会社）、ともに90年以上の歴史があって人材交流などの関係もなかっただけに、人事制度やカルチャーの融合には難航が予想される。 Digest 統合控え絞られる昇格人数 抜擢人事ができない仕組み Ｂ級品を原価で買える ＭＲを増強中 営業は労務提供が仕事 ノンビリ、危機感なし おっとりタイプが多い エリア総合職＝Ｇ職の実態 地方勤務が基本 統合控え絞られる昇格人数 社員にとって気がかりなのは、給与体系の変更である。社員の人数比でも、現状の乳業の食品事業は5721人（2010年3月）と、製菓の2倍もいる。しかも平均年収は、おかし

[bata64]

ひどいよなー。「不二家みたいに、法律を守っていても、報道被害でやられるパターンがある。」

[SasakiTakahiro]

平均年収は、おかし業界トップにあたる769万円の製菓に対し、乳業は646万円