韓国企業ゲームオン 退職強要に応じない日本人社員を降格、一人部署に隔離し「見学ツアー」でさらし者に

現在ゲームオンの代表取締役社長を務める李相燁（い・さんよぷ）氏（11年4月就任、同社HPより）。同社長は、李体制や上司の考え方に異議を唱える可能性があると考えた日本人に対し、退職を迫った。その１人が斉藤氏だった、と原告側は訴えている 韓国のゲーム会社ゲームオン（2012年4月マザーズ上場廃止、韓国NeoWizの完全子会社）の正社員・斉藤千夏氏（４０代後半、仮名）は１１年４月下旬、突然、人事に呼び出され、退職か解雇かの選択を迫られた。３日後が最終出勤日と宣告され、納得のいかない斉藤氏は、違法性を指摘。すると会社は斉藤氏を降格し、都内・木場にある一人部署へと飛ばしたうえ、「見学ツアー」と称して、社員たちをそこに引き連れ、さらし者にした。斉藤氏は１２年４月に元の部署に復帰したが、１３年８月、降格無効や慰謝料等３９０万円を求め東京地裁に提訴した。法廷では同時期に退職強要に遭った社員も登場し、社宅に

[solidstatesociety]

mi●iはまだぬるいよと（違）

[weekly_utaran]

ゲームオンか

[Y_Mokko]

MMOとかのクソ運営(ダメオン)で有名なところだしたいして驚かない。。ユーザーに誠実じゃない企業が従業員に誠実である訳がない

[xa_ax]

酷い日本人差別。差別だぞ？抗議しろよ、サヨク共。

[semimaru]

古風な