「育休切り」の企業名公表へ : 政治 : YOMIURI ONLINE（読売新聞）

政府は、従業員に育児休業を取らせなかったり、育休の取得を機に退職させたりする悪質な企業名を９月末から公表する方針を固めた。 更に悪質な場合は罰則も科す。これらの規定を盛り込んだ改正育児・介護休業法の一部を前倒しして施行する政令を２５日に閣議決定する。 従業員の不利益となる育休切りなどを行った企業については、厚生労働相の勧告に従わなかった場合、企業名が公表される。また、国の指導に応じなかったり、虚偽の報告をしたりした際には「２０万円以下の過料」となる。

[UBE_pener]

育休自体取れなくなったりしないよな…。とりあえずいい流れだと思う。

[narwhal]

賛成だが「育休切り」に限定するのは甘い。やるのならすべての会社都合による解雇を対象にすべきだろう。

[oguogu]

これは早くやるべきだったと思う。

[hirorinrin]

正社員雇用についてだけ（か、はわからないけど）なら、効果は限定的だし、企業が派遣雇用をさらに推進する言い訳になるだけかなぁ、と。

[ttmet]

これによって、より育休取得に対する風当たりが強まらないことを祈る。／id:allegro 今は男はほとんど育休を取っていないから、まずは男が育休を取れるようにするところから改善が必要だよね。

[kskmeuk]

家電リサイクル法にともなって、ヴィンテージ家電(笑)を制定したこの国なんだから、この勢いで国家認定ブラック企業とかやったらいいと思うよ!!w

[allegro]

男女関係なく、だよね？

[kobeni_08]

よーし、私が企業名チェックしてやる。

[jt_noSke]

ほほー

[tkamu]

名前公表が制裁になる国ってどんな法治国家やねんｗ

[toaruR]

残業税で解決する予感(・ω・) って自営の俺は自爆じゃん