国内でオススメの子供の室内遊び場ならキドキドへ！
キドキドは全国に16箇所。近くの室内あそび場・キドキドに行ってみよう！ キドキドは、家族でお出かけできる、子どもに人気の室内の遊び場。屋内にある施設なので、天候を気にせず快適な環境で遊ぶことができます。キドキドには、ジオラマをはじめ、トランポリンやボールプール、滑り台のような大型遊具を設置。アスレチックのような環境でさまざまな遊具を楽しめます。また、赤ちゃんが安心して遊べるスペース・ベビーガーデンも。ベビーガーデンでは、6ヶ月から1歳半の乳児がはいはい・立っち・あんよをして遊びます。0歳児の赤ちゃんから小学生まで幅広い年齢の子どもたちが、広々とした遊び場で一緒に仲良く遊べるのがキドキドの魅力です。 全国にあるキドキドのほとんどは、ショッピングモールに出店しています。そのため、キドキドへ遊びに行けば、ショッピングや散歩、映画なども楽しむことができます。ショッピングモールによっては、旅行のラン
Microsoft Word - 先願主義最終ルール概要
1 2013 年 3 月 7 日 米国特許法改正 先願主義の概要 国際第１委員会 １．はじめに USPTO は、2013 年 3 月 16 日から施行される先願主義に関して、2013 年 2 月 14 日に 最終施行規則（37 C.F.R）及び最終審査ガイドラインを公表した。1 これらは、2012 年 7 月に公表された施行規則案及びガイドライン案に対して、パブリックコメントの内容を踏 まえて、一部修正あるいは明確化されたものである。 以下では、先願主義及びそれに関連する施行規則・審査ガイドラインの概要について説 明する。 ２．主な改正項目 （１）先発明主義から先願主義への移行 102 条（新規性）及び 103 条（非自明性）は、発明日ではなく、有効出願日を基準とし て判断される（35 U.S.C 100 条、102 条(d)） 。 ここで、 有効出願日とは、 優先権主張出願・仮出願 （1
ガラパゴス化している、日本の女性活用 （東洋経済オンライン） - Yahoo!ニュース
女性活用がなかなか進まない日本。大手企業は女性活用を推進しようとさまざまな制度を導入しているが、女性管理職比率などは依然低いままだ。ダイバーシティやワーク・ライフ・バランスに詳しいアパショナータ代表のパク・スックチャ氏は、優秀な女性社員が何年も育休・時短勤務などを続け、キャリアアップの妨げになっていることが、女性活用が進まない大きな原因と考える。今後、早急に検討しなければいけないのは女性の労働時間を減らす各種社内制度を充実させるのではなく、きちんと仕事ができる環境を整備することだという。問題の本質をとらえズバリと指摘するコンサルタントが「育休・時短勤務による課題」の原因と解決法を紹介する。 【詳細画像または表】 2005年の出生率が過去最低を記録した「1.26ショック」を機に、政府は少子化への危機感を高め、ワークライフバランス(主に仕事と家庭の両立支援)を強く推進し始めた。そして、従業員
東横線の渋谷駅引越し、東急電鉄による3時間半の全記録写真 - NAVER まとめ
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ノーベル賞候補者に不正疑惑…東北大が正式調査へ
ノーベル賞候補者の1人とされる東北大学の井上明久前総長の研究に新たな不正疑惑が持ち上がったとして、東北大学が正式に調査を始めたことが分かりました。 疑惑が持たれているのは、井上前総長が発見した「金属ガラス」という新しい合金の研究です。金属ガラスはJST＝科学技術振興機構からノーベル賞級の研究と認められ、1997年からの5年間に約18億円の研究費が投じられました。しかし、この研究で井上前総長が書いた15本の論文に、実験データのねつ造や改ざんの疑いがあるとして、去年、教授グループが告発し、JSTも再現実験を含めた調査を要請していました。井上前総長の論文は、これまでも度々、不正があると告発されてきましたが、去年3月に退任する前、東北大学は「不正の根拠がない」と正式に調査しませんでした。今回の調査に対し、井上前総長はANNの取材に応じていませんが、不正が明らかになれば、東北大学はJSTから研究費
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