新卒採用開始は４年生の夏以降に - MSN産経ニュース
日本経団連幹部は２４日、新卒採用選考の開始時期を、４年生の夏以降に徹底するよう申し合わせる方針を明らかにした。雇用情勢の悪化を背景に学生の就職活動が年々早まっているため。経団連が加盟企業向けに策定している新卒採用のための「倫理憲章」にも盛り込み順守を呼びかける。早ければ１０月中旬の正副会長会議で正式決定する。 大学生が就職活動では、多くの学生が３年生の秋に就職活動をスタートする。大手企業では、４年生の４月ごろに採用試験を実施。ゴールデンウイーク前に内々定を出す会社も珍しくなくなった。 内定を得られない学生はそれ以降も就職活動を続け就活に要する時間が大学生活の半数以上を占めるケースも少なくない。長期化する就活期間に大学側は「学業がおろそかになる」と強い懸念を示している。企業側も「優秀な学生とそうでない学生とが二極化している」（大手メーカー）と学習経験が十分でない学生が増えていると指摘している
南武線快速３３年ぶりに復活、２０１１年３月から川崎－登戸間５分短縮：ローカルニュース : ニュース : カナロコ -- 神奈川新聞社
ＪＲ南武線に快速列車が復活することになった。旧国鉄時代以来、33年ぶりの快速運行になる。２０１１年３月から走らせる。 ＪＲ東日本が24日発表したダイヤ改正で明らかにした。横須賀線に武蔵小杉駅を新設したのを機に同線や湘南新宿ラインの利用客が増加するとみて、利便性を向上させる。 快速の運行区間は川崎―登戸間で、午前10時台から午後３時台までに１時間当たり２往復する。途中停車駅は鹿島田、武蔵小杉、武蔵中原、武蔵新城、武蔵溝ノ口。川崎―登戸間の所要時間は約５分短縮するという。 南武線では旧国鉄が一時期、快速を運行。速度性能を向上させた新型車両の投入を機に、１９７８年のダイヤ改正で姿を消した。 このほか12月４日の改正では、湘南新宿ラインの昼間の１往復を10両編成から15両編成に増強。横浜線は午後９時台に東神奈川―橋本の下り列車を１本増発する。東海道線では「踊り子１１０号」を毎日運転に切り替
モウリーニョ：「バルサに勝ち点をプレゼントするチームがいるならば…」(Goal.com) - livedoor スポーツ
モウリーニョ：「バルサに勝ち点をプレゼントするチームがいるならば…」2010年09月25日06時38分 / 提供： レアル・マドリーのジョゼ・モウリーニョ監督が、２５日のリーガエスパニョーラ第５節、アウェーでのレバンテ戦の前日記者会見に姿を現した。モウリーニョ監督は、リーガ前節で０−１でバルセロナに敗れたスポルティング・ヒホンが「バルセロナに勝ち点をプレゼントしたチーム」だと話し、今後もそういうチームが現れるならばリーガ優勝は難しいという見解を示した。 「私たちが考えなければならないのは、自分たち自身が勝ち点を獲得することだけだ。どのくらいの勝ち点が必要かは分からない。しかし、より多くのポイントが必要だ。だがバルサに対して勝ち点をプレゼントするチームが存在しているならば、タイトル獲得は難しいだろう。（バルセロナ対ヒホンのようなことが）何度もあれば、チャンピオンにはなれない」 前節エスパニョ
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新米と秋刀魚のわた焼き お刺身用の秋刀魚を買いました。1尾250円です 3枚におろして、秋刀魚のわたに酒、味醂、醤油で調味して1時間ほど漬け込み、グリルで焼きました 秋刀魚のわた焼き わたの、苦味が程よくマイルドに調味され、クセになる味わいです 艶やかな新米と一緒に 自家製お漬物 土…
海底に国旗を立てて領有権を主張する中国に日本はこんなに無防備でいいのか
1945年東京生まれ。東京大学法学部卒業後、三菱銀行入行。マサチューセッツ工科大学経営学大学院修士号取得。96年、横浜支店長を最後に同行を退職し渡米。シリコンバレーにてトランス・パシフィック・ベンチャーズ社を設立。米国ベンチャービジネスの最新情報を日本企業に提供するサービス「VentureAccess」を行っている。VentureAccessホームページ シリコンバレーで考える 安藤茂彌 シリコンバレーで日本企業向けに米国ハイテクベンチャー情報を提供するビジネスを行なう日々の中で、「日本の変革」「アメリカ文化」など幅広いテーマについて考察する。 バックナンバー一覧 最近中国は、近隣諸国と領有権紛争が起きている東シナ海において、乗員3人を乗せた深海潜水調査艇を海底まで沈め、中国の国旗を海底に植え込んだ。日本の「しんかい」にそっくりな深海潜水艇である。中国のテレビ局はその様子を撮影したビデオを
中国がレアアース輸出規制したって怖くない理由 - My Life After MIT Sloan
尖閣諸島問題に関連して、中国が日本へのレアアース（希土類）輸出を禁止したという報道は、 中国当局は否定していたが、結局那覇地検が中国人船長の釈放をしてしまい、真偽がわからないまま終わってしまった。 今回はこれで終わったが、自動車や半導体、光学製品など日本が強みとする産業で使われるレアアースは、 世界的にも9割以上の産出を中国に頼っている状況だ。 中には中国でしか産出しないとされている元素もある。 日本の製造業にとって、政情の不安定さもある一国に資源を依存し続けるのは危険な状況だ。 実際、8月末にも中国がレアアースの輸出を制限している。 （参照記事：レアアース輸出拡大、中国側「ゼロ回答」―2010/08/29 朝日新聞社） 世界的にレアアース需要が高まる中の独占状態なので、値段を吊り上げようという意図もあるだろうし、 中国の製造業企業に、日本などと比べて競争力を持たせたいという意図もあろう。
asahi.com（朝日新聞社）：ガス田にドリルパイプ 中国が掘削開始か 経産省見方 - 国際
東シナ海のガス田「白樺」。中央に立つやぐらには、掘削工具を誘導するものとみられる茶色のパイプが見える＝１７日、奄美大島の西約４６０キロ沖、本社機から 東シナ海のガス田「白樺（しらかば）」（中国名・春暁）の施設に中国側が持ち込んだ機材について、経済産業省は２４日、朝日新聞の取材に、掘削工具を海底に誘導するパイプの可能性が高いと明らかにした。同省は中国が掘削を開始しているとの見方を強めている。 日本政府は掘削が事実ならば対抗措置を取る方針を確認している。中国漁船衝突事件で逮捕した中国人船長の釈放は決まったが、ガス田問題も解決に向かうかは不透明だ。 同省幹部によると、海面からの高さが３０〜４０メートルある白樺の掘削用施設で、最高部（やぐら）の下方に掘削用の「ドリルパイプ」と呼ばれる機材のようなものが複数本、運び込まれ、立てかけられているのが確認された。ドリルパイプは長さが約１０メートル。パ
なぜ釈放？怒る漁民「中国漁船、どさっと来る」 : 社会 : YOMIURI ONLINE（読売新聞）
なぜ今、釈放か――。尖閣諸島沖の中国漁船衝突事件で、２４日、●其雄(せんきゆう)船長（４１）の釈放を公表した那覇地検の判断には、周辺の漁業者らから戸惑いや憤りの声が上がった。（●は「擔」のつくりの部分） 衝突時のビデオ解析で「立証は堅い」と信じていた海上保安庁の職員は落胆の表情を浮かべ、幹部からは、海上警備で海上保安官が萎縮(いしゅく)しないかといった懸念も出た。 「こんなことならビデオを早く公開すべきだった」 海上保安庁が所持しているビデオ映像は、事件が起きた７日に、損傷した巡視船「よなくに」と「みずき」から撮影したもの。「よなくに」の船尾部分を、漁船が斜めに航行しながら接触した様子や、「みずき」の右後方を平行に走っていた漁船が左側にかじを切って右舷の中心部付近に衝突した様子が鮮明に映っていた。この映像に漁船や巡視船の航跡データを組み合わせれば、漁船側が衝突してきた状況は立証できる、と自
元フランス代表ロテン、4部リーグでの“飼い殺し”に不満 - ライブドアニュース
かつてはフランス代表でプレー（13試合、1得点）したこともあるジェローム・ロテン（32）だが、所属するパリ・サンジェルマン（PSG）でコンブアレ監督の構想から外れ、“ファーム暮らし”を余儀なくされている。22日に放映されたフランス3局のドキュメンタリー番組で現在の苦しい胸中を明かした。 ロテンは昨シーズンのオフに移籍を志願し、グラスゴー・レンジャーズにレンタルされたものの、前半戦でわずか8試合しか公式戦に出場できず、冬の移籍期間にトルコのアンカラギュチュへと同じく期限付き移籍。しかし目立った活躍ができないまま、今年のオフに契約をあと1年残すPSGへと舞い戻っていた。 今季もこれまでPSGでは出番なし。クラブのBチームで若いアマチュア選手と練習をともにし、4部リーグの試合でプレーさせられている。それもわずか2試合に出場したのみだ。ロテンは「いまの状況は屈辱的。満足できない。12月（の移籍期間
asahi.com（朝日新聞社）：米グーグルやアップル「互いの社員引き抜きません協定」 - ビジネス・経済
【ニューヨーク＝山川一基】米司法省は２４日、米グーグルやアップルなど米ハイテク６社を相手取り、各社が互いに技術者らを引き抜かない協定を結んでいたとしてワシントンの裁判所に訴えた、と発表した。６社は司法省の主張を認め、協定を結ばないことで司法省と和解した。 訴えられたのはほかに半導体大手インテル、ソフト大手のアドビシステムズとインテュイット、アニメ制作大手ピクサー。同省によると、例えばアップルとグーグルの幹部は２００６年以前に互いの社員を引き抜かないことで合意した。ほかにも各社はそれぞれ同様の合意をしていたという。 同省は約１年にわたる調査の結果として、「こうした協定は、有能な社員がよりよい職を得る機会を損なわせるものだ」と指摘。企業間の公正な競争を阻害して人件費を抑制する試みだとして、反トラスト法に抵触すると主張した。 ６社側は「人材流出の恐れがあっては他社と提携しにくくなる」と主張
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