(2009年7月30日付 英フィナンシャル・タイムズ紙) 北欧最大の生命保険会社の経営者が、最近ニューヨークを訪れた時のこと。ある大手米銀の幹部からちょっと話がしたいと誘われ、オフィスを訪ねてみると、北欧のビジネスモデルと企業のダイバーシティー(多様性)について延々2時間話し合うことになった。 「北欧モデルに対する好奇心、関心の高さには驚かされる」。ノルウェーに本社を置くストアブランドのCEO(最高経営責任者)、イダー・クロイツェル氏はこう話す。 スウェーデン、ノルウェー、デンマーク、フィンランドの北欧4カ国で実践されている資本主義のモデルは、今の経済・金融危機における数少ない勝ち組だと言われる。 前回の銀行危機に対する対応から、企業の取締役会への女性登用に至るまで、北欧モデルは今、世界中の関心を集めている。ちょうど、1980年代の日本流の資本主義や、1960年代のドイツ流の資本主
歌田明弘の『地球村の事件簿』 週刊アスキー連載「仮想報道」などの原稿のアーカイヴやリンクが中心です(詳しくは「プロフィール」参照)。編集部との話し合いで、週刊アスキーの原稿は発売後、次の金曜日以降に公開することになっています。つまり、実際に書いたのは公開日の2週間ほど前です。 ●わかったようでわからない北欧モデル 暑いときには、涼しそうな国のサイトを覗きたくなる‥‥というわけでもないのだけれど、北欧は、高福祉・高負担の国でありながら、いったいどうやって経済成長をさせているのだろうと、あちこちのサイトにアクセスしてみた。すると、興味深い文書が見つかった。フィンランド経済研究所の「北欧モデル」と題した英文のレポートだ。フィンランドの経済学者たちがまとめたもので、北欧の経済的な強さの秘密と直面している問題について詳説している。 北欧は、世界経済フォーラムの国際競争力の最新ランキングで、デンマーク
2008年に入って、EUの労働政策は急激に動きを見せ始めた。6月には、それまで何年間も各国間で合意できなかった派遣労働指令案と労働時間指令の改正案に政治的合意が成り立った。7月には新たな社会アジェンダのパッケージが発表され、その中で欧州労使協議会指令の改正案と雇用外の一般均等指令案が提案された。9月には、育児休業指令の改正案を始め、ワーク・ライフ・バランスに関連する多数の指令案が提案される予定となっている。これら膨大な内容を細かく紹介する余裕はないので、以下、概略のみを説明したい。 これはもともと、パートタイム、有期契約に引き続いて2000年よりEUレベルの労使団体間で協約締結に向けた交渉が行われたが、前二者と異なり合意に達することができず、欧州委員会が2002年に指令案を提案したが閣僚理事会で意見が一致せず6年間にわたって店晒しとなっていたものである。その中核は派遣労働者と派遣先の直用労
2008年05月18日20:42 カテゴリ朝日新聞海外情勢・国際組織 欺瞞に満ちた朝日「北欧礼賛」特集(上) 5月5日の朝日新聞に「北欧に学ぶ」と題する2面見開きの特集が載っていました。 読みましたけどいつもどおりの北欧礼賛で目新しい話題もない。連休中で手抜きですか?と嫌味のひとつも言いたくなります。 主筆の船橋洋一とか東大教授・神野直彦(役所の審議会でよくみるけどこやつも「北欧教徒」かよ)とか別にどうでもいい内容。「やるかジジイ!」って感じです<お前は楽太郎か ブログ界隈でも国内では安易な賞賛が目立つのに対して、現地の実情を知る人は醒めた見方をしています。 新聞は北欧特集 - Kantele-Suomiho-Fuga 読んでいて感じたのは《これはいいとこどりの取材》。都会はアメリカナイズされ、友人たちの生活をみていると、そう甘くはない日常生活。フィンランドでは同世代の友人宅に泊まることが
最近、フィンランドモデルとか言って、教育関係者に異常な注目を集めているフィンランドですが、労働関係ではスウェーデンやデンマークと同様の、労働組合の圧倒的な組織率によって労働市場を支配し、公的規制が少ないという北欧モデルの一つです。 それゆえに、EU統合で貧しい中東欧諸国の労働者がやってくると、なかなか難しいことになるという点も共通です。 今度はフィンランドでラヴァル事件みたいなのが発生したようです。今回はポーランドの建設会社。 http://www.eurofound.europa.eu/eiro/2008/01/articles/fi0801039i.htm >A Finnish construction company has called a halt to work carried out by a Polish subcontractor at the building site
2008年1月12日号(2008年1月7日発売)/定価570円(税込) COVER STORY 36 格差なき成長は可能だ! 「北欧」はここまでやる。 SUMMARY 経済成長と高福祉を両立する国がある。そんな「実験国家」北欧の知恵を知り、日本の新しい可能性を探ろう。 38 【図解】 北欧を読み解く5つのキーワード 40 ここまで過激! 北欧は政策の実験室 42 【現地ルポ】 スウェーデン家庭に見る福祉国家の真実 45 日本と北欧は所得再分配で大差 46 実験国家は何をしてきたか 政策カタログ 47 1 . スウェーデン【高齢者ケア】 50 2 . デンマーク【雇用対策】 54 3 . スウェーデン【年金制度】 56 4 . ノルウェー【少子化対策】 60 5 . スウェーデン【医療】 62 6 . スウェーデン【大学改革】
2006年にジャーナリスト出身のニコライ・ハルロフセン、社会学者のアイヴィン・ウーデゴール、マーケティングの専門家のニコライ・パルミノフの3人がオスロで設立したこのブランドは、フェアトレード(注1)のルールに則って、インドのオーガニックコットンやペルーのウール素材を使った“エシカル・ファッション”(ethical:倫理的な)を提案している。最新コレクションは、ノルウェーで最も注目されるデザイナーデュオ「Arne & Carlos」のデザインだ。 「“FIN”はノルウェー語で、“洗練された”“美しい”という意味。フェアトレード・ファッションのヒッピー風のイメージを刷新して、ハイファッションを届けたい」と設立メンバーのニコライ・ハルロフセン(以下ハルロフセン)は語る。 こうしたビジネススタイルは、生産地のインドの綿農家をオーガニックコットンの栽培へと転換指導することで、深刻化する農薬問題(注2
ジェフリー・サックスの論文Revisiting the Nordic Model:. Evidence on Recent Macroeconomic Performanceより、スウェーデン経済モデルから日本経済への含意。 1 小さな政府イデオロギー(社会福祉関係支出などの政府規模が大きいと経済をダメにしやすい)は、必ずしも正しくはない(むしろサックス論文の範囲では、積極的な意味でこのイデオロギーは否定される) 2 ハイエク・フリードマン命題(福祉国家は隷従への道)は、北欧諸国の民主化レベルをみると完全に否定される。 3 エスニックな同質性が高ければ高いほど社会福祉は充実する傾向にある(ひょっとしたら移民増加政策や出生率を増加させるための移民政策は社会福祉の維持よりもその縮小にこそ貢献してしまうかもしれない) 1,2は数値を以下一部列挙したけれども(用語の訳はあとで微修正予定、数値も補充
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