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jobに関するshozroのブックマーク (318)

  • 就職面接でドアのノック回数までチェックされる国

    1 : 海上保安官(群馬県):2010/07/22(木) 15:20:49.04 ID:Q9f/Ofn3 ?PLT(12001) ポイント特典 就活面接でドアノック 何回たたくのが正解? 就職活動において、何かと気になるのが「面接時のマナー」。 あいさつや敬語の使い方、質問への切り返し方などについて、 ネット上でさまざまな情報が交換されている。中でも、意見が分かれているのは「ノックの回数」だ。 ノック2回は「トイレ」を連想 ふつうノックといえば、「トントン」と2回たたけばよさそうなもの。 しかし「2回はダメ、3回にすべき」というアドバイスも少なくない。 理由は、 「2回はトイレのノックを連想させ、下品なため」 だそうだ。 一方、「ノックは4回」がベストという説も。「Yahoo!知恵袋」には、 「3回は親しい相手に対する回数であり、4回は初めて訪れる所や礼儀の 必要な相手に対する回数です。単

  • 【2ch】ニュー速クオリティ:ハローワークで見かけたクズ

    2 宇宙飛行士(大阪府) 2010/07/20(火) 23:08:32.29 ID:Bz3U0stw ↓こいつ 4 ツアーコンダクター(dion軍) 2010/07/20(火) 23:09:09.69 ID:RLw9w8jB 去年の今頃、ハロワでドラクエ9のすれ違いやってたわ 11 グラフィックデザイナー(愛知県) 2010/07/20(火) 23:11:01.94 ID:M0fe1QLY そもそもハローワークにすらいけないクズがニュー速民 14 添乗員(福岡県) 2010/07/20(火) 23:11:29.25 ID:wNWZTY+/ ?PLT(15355) 見事にマダオばっかだった 続きを読む

  • 神父のなりそこないだけど、質問ある?

    1 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/26(水) 23:07:18.00 ID:8dVRDiHY0 超狭い世界だから特定されない範囲で。 2 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/26(水) 23:08:25.41 ID:l60gFCQS0 なりそこないって試験とかあるの? >2 試験はあれこれあるよ。大学も行くしね。 ただ自分の場合、なれなかったというか、なるのやめた感じ。 3 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/26(水) 23:09:06.72 ID:TM1NJ/nl0 プロテスタントでなくカトリックにした理由は? >3 家がカトリックだったから。 28 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/26(水) 23:26:05.18 ID:olnH9qOs0

  • 人事/採用担当だけど何か質問ある?

    1 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/22(土) 20:44:12.09 ID:fHeidqx00 書類審査から面接の事まで何でも答えるよ 3 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/22(土) 20:45:02.85 ID:9FDATmzm0 なんで偉そうなの? >>3 面接の時は出来る限りリラックスしてもらえるように心がけるようにしてる 5 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/22(土) 20:46:21.07 ID:qbEUbYt10 書類で落としたのを後悔した事はある? 競合先で活躍されて「この人を拾っておけば……」みたいなの。 >>5 こんな事言ってはいけないのかも知れないけれど 書類で落とした人の事はそもそも記憶に残っていないかな… 8 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお

  • 「知ったかぶり」を見破る方法 面接官「最初の“あ~”でわかる」

    1 : エソ(栃木県):2010/05/19(水) 23:19:08.53 ID:WmMCT6rE ?PLT(12011) ポイント特典 実はバレバレ知らないことを「知らない」と言えず、 ついつい知っているふりをしてしまう「知ったかぶり」。 相手にバレないように、細心の注意を払いながら行う「知ったかぶり」だけれど、 かえって知らないことがバレバレだったりする!? コブス世代のみなさんに 「知ったかぶりを見破る方法」を聞いてみました! ■ 最初の「あ~」(29歳/男性) 「会社の採用試験で面接官をしていたことがあるのですが、 おかげで知ったかぶりについては最初の『あ~』の一声と表情で見破れるようになりました。 反応はいいのに、顔がどこか引きつっていたりするんですよね。もちろん、 中には一度知っているような 反応をしてから『すみません、実は勉強不足で』と 切り出す正直な人もいましたよ」 つまり

  • パスワード認証

    スチーム速報 VIP あの夏の日、僕たちは輝いていた。

    パスワード認証
  • デリヘル経営者だけど質問ある?

    1 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/01(土) 22:36:28.64 ID:oIL+tzOO0 24歳男 開業して丸二年 まじめに経営しています 3 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/01(土) 22:37:04.21 ID:8SsynAPa0 デリだけ? >>3 デリヘルだけの経営です。 あんまり詳しく書くと特定されるが、出店している地域は 条例で店舗型を禁止しているので。 5 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/05/01(土) 22:39:14.26 ID:56YoduwD0 年収とややこしかった問題とかおいしい出来事とかおしえて >>5 昨年度は1000万程度の店落ち。(俺落ち) おいしいできごとはないな。ほぼ一人で経営しているので、仕事は気兼ねなく出来る。 あとは女の子の扱いと

  • 面接でブラック企業か否かを見極める方法

    4 名前:名無しさん@引く手あまた:2007/10/28(日) 23:46:18 ID:0tFLBiu80 「~かもしれないよ」を連呼する会社は危うい。 318 名前:名無しさん@引く手あまた:2008/01/14(月) 04:39:09 ID:JeOiEkFG0 何社か面接してみたけど、面接官が若いとこってあんま信用できん。 11 名前:名無しさん@引く手あまた:2007/10/29(月) 23:15:10 ID:g9CpDIsu0 面接では面接官の人柄を見るしかないように思う。 人事は会社で最高の人物を割り当てるのが普通だそうだ。 人事担当の人柄が悪ければ会社は悪い。 面接よりも、その会社の従業員の平均勤続年数が会社の善し悪しを見極める良材だと思う。 平均勤続年数が短いほど悪い会社。 6 名前:名無しさん@引く手あまた:2007/10/29(月) 15:27:36 ID:b77MiaC

  • WEBは何でもできると思ってるクライアントについて語るスレ:アルファルファモザイク

    ■編集元:Web制作板より「【お客様は】痛過ぎるクライアント2【神様です】」 1 Name_Not_Found :2008/07/06(日) 14:21:57 ID:wMP9xXue ・WEBは何でもできると思ってる(制作料金も変わらないで……)。 ・とりあえず値切ることしか考えてない。 そのくせ料金がかかるような仕様変更を平然と言い、 追加料金の話を出すと逆ギレ。 ・異常に細かいところを気にして、修正がいつまでも終わらない。 内容確認の段階で、次々と原稿差し替えを送ってくる。 ・ほぼ完成(コーディング済み)なのに、必殺どんでん返し。 ・納品後のサポートは当然無料だと思っている。 納品後のリニューアルも無料だと思っている。 ・何故かPCのトラブルやソフトの使い方の相談をしてくる。 ・現行サイトにSEO対応しろというからやったのに、 ブラウザでの見た目で、何も変わっ

  • 新卒っぽい2人に聞いてみました / 株式会社 paperboy&co. / 新卒採用2011

    「こいつだけは絶対入れちゃダメだ」 って声ばかりだったみたいです。 ――― お2人が paperboy&co. に入社したきっかけは? シモダ: もともと学生時代にインターネットに触れて衝撃をうけたんです。自分の一生の仕事になるって直感で思って、ロリポップ! を借りてお笑いサイトを運営してたんです。 その頃は普通の学生と同じく就職活動をしてたけど、どうせだったら自分が気に入って使ってるサービスを運営してるペパボも受けたいなって思ったんですよね。 でも、当時ペパボはまだ新卒募集も始めてなかったので、「僕は今はまだ学生ですが、御社に入社したいんです」って思い切ってメールを出したんです。 そしたら当時社長だった家入さん人からメールがきて、「ひょっとして“ゴブリンと僕”っていうサイトを運営してますか?」と聞かれてびっくり。僕が運営してたサイトを家入さんが知ってたんです。 すぐに一度会いましょ

  • 「クズの中のクズだ。辞めた方がいい」と何時間も怒鳴られました:日経ビジネスオンライン

    いまから1年ちょっと前の2009年2月ごろ、世間は「内定取り消し」のニュースが盛んに報道されていました。リーマンショック以降の急激な景気の悪化で、新卒の学生を受け入れられなくなった企業が、謝罪の記者会見を開いたり、内定者の学生に補償金を支払ったりしていたのです。 そのとき私は大学4年生。就職先も決まり、卒業を目前に控えていましたが、自分と同学年の学生が内定を取り消されているというニュースを聞いてもピンときていませんでした。身近に取り消された人はいなかったし、零細企業や業績の落ち込んだ企業での話で、自分には関係ないと思っていたのです。 いまから思うと浅はかでした。なぜなら、私はその直後の2月末に突然内定先の企業に呼び出され、「内定取り消し」の事態に追い込まれるからです。 正確には、内定を自主的に「辞退」するよう迫られました。 卒業式を1カ月後に控えたタイミングで呼び出され、応接室に役員と二人

    「クズの中のクズだ。辞めた方がいい」と何時間も怒鳴られました:日経ビジネスオンライン
  • 2011年も新卒の就活はヤバいことになりそうです

    1 名前: 釣り竿(静岡県):2010/02/23(火) 17:18:59.12 ID:wIrZNYXl ?PLT(12000) ポイント特典 ホンダの2011年採用 600人下回る ホンダは、2011年度の採用計画を10年2月22日に発表した。 それによると、10年度の入社予定者が880人なのに対して、11年度は約3割減の 590人とする。 内訳は、大卒技術者が350人(10年4月の入社予定者は540人)、大卒事務系が45人(同70人)。 高卒は195人(同270人)。 600人を下回るのは1997年春以来という。 http://www.j-cast.com/2010/02/23060765.html 23 名前: 釣り竿(dion軍):2010/02/23(火) 17:27:14.33 ID:tedBm3qN 2011卒だがもう諦めた 時代が悪い マジで 183 名前:無双 ◆muso

  • 就活きつすぎワロタwwwwwwwwwwwwww : VIPPERな俺

    shozro
    shozro 2010/02/28
  • 就活の面接で履歴書を取り上げて椅子を蹴って帰ってきたwwwwww:ハムスター速報

    就活の面接で履歴書を取り上げて椅子を蹴って帰ってきたwwwwww カテゴリ☆☆☆ 1 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/02/17(水) 19:36:04.98 ID:xmObqjP+0 ザマミロwwwwwブラック企業死ねやwwww 3 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/02/17(水) 19:36:55.47 ID:xTN5hGZj0 何か胸が熱くなるな 4 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/02/17(水) 19:37:16.04 ID:xmObqjP+0 超上から目線でこっちを駄目人間みたいに 好き放題言うからブチキレてやったwwwwwww 6 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/02/17(水) 19:37:31.16 ID:KMquAuEoO くわしくきこうか

  • “受かる人”の違いは?押さえておきたいエントリーシートの書き方 - はてなニュース

    2月も半ばになり、そろそろ就職活動も格化してきました。就職活動の最初の通過点とも言えるのが「エントリーシート」。“受かる人”のエントリーシートには、一体どんな秘密があるのでしょうか?今回は、そんな「エントリーシートの書き方」についてご紹介します。 ■エントリーシートで選考を通過する秘訣は? 膨大な数のエントリーシートが企業に寄せられる中、担当者の目を引くエントリーシートにはどういったポイントがあるのでしょうか? <「この人に会ってみたい」と思わせるには?> ▽選考を突破するエントリーシートを書く秘訣<佐藤孝治(Jobweb社長)さんの就活ブログ> - 就職活動サイト ジョブウェブ 選考を突破するために最も大切なのは、「読み手がこの人に会ってみたいと思われるようなエントリーシート」であるということです。そのためには、「エントリーシートを選ぶ経験をすること」「大人に見てもらいどう伝わっている

    “受かる人”の違いは?押さえておきたいエントリーシートの書き方 - はてなニュース
  • 退職したSEだけどなんか質問ある?

    1 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/02/12(金) 12:56:41.29 ID:nVm0xbnt0 無職歴1年だけど、特定されない程度に答えるよ 5 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/02/12(金) 12:58:52.60 ID:8KWqyLR50 最高年収は? >>5 400万程度 まぁまだ若造だったし 161 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/02/12(金) 20:35:11.72 ID:JL2mEh7aP 1さんは理系ですか? >>161 普通高校出て、専門で2年だけPGやってからの就職だから線引き難しいけど 一応文系です 9 名前:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/02/12(金) 12:59:57.34 ID:3aze5HBc0 デスマーチの実体 >>9 他

  • 内定の決め手は、自己PRから「顔」へ

    1 名前: カッター(アラバマ州):2010/01/28(木) 16:06:41.31 ID:J75nuIsg ?PLT(12000) ポイント特典 経済情勢、企業の動き、人事採用経験を踏まえて、2011年新卒採用状況を考えてみたいと思います。 そして後半には新卒学生に向けてのメッセージを添えて。 昨年サポートした2010年入社の新卒学生の皆さんも入社を待つだけになりましたが、 最近の企業・学生双方の動きをみていると、次はきっと「顔」採用の時代になるだろうと感じています。 昨年同様、あくまでも個人的な考えなのですが、いくつかのポイントを書きます。 ◆ 内定の決め手は、自己PRから「顔」へ まず、2010年の新卒採用をどう考え、支援した学生さんの9割以上が内定を 頂くことができたかは『[予想]2010年新卒の就職活動は長期化する』に書きました。 では、次の1年間(実際にはここ数カ月)がどうな

    shozro
    shozro 2010/01/29
  • ITドカタの約半数「転職したい。日本のIT業界は先行き不安。」:【2ch】ニュー速VIPブログ(`・ω・´)

    shozro
    shozro 2010/01/27
    オワワワ
  • ソニーミュージックの新卒採用ページに惚れた:アルファルファモザイク

    ■編集元:大学生活板より「ソニーミュージックの新卒採用ページに惚れた」 1 intel ◆/INSIDE.u. :2010/01/21(木) 10:02:06 ID:68TIBzMa0 学生さんは名前がない :2010/01/21(木) 10:14:07 ID:cR98z5pj0 何がしたいのか分からん 社員じゃなくてミュージシャンが欲しいのか? 9 学生さんは名前がない[ horoyoi50@infoseek.jp] :2010/01/21(木) 10:36:02 ID:vpSHD4It0 ?2BP >>4 普通にオープニングムービーでやらせたい仕事をブツブツ語ってる件 10 学生さんは名前がない :2010/01/21(木) 11:02:12 ID:jR0oa8K+P

  • ちょwwwマジでおっとこまえな求人があるんだがw:ハムスター速報

    ちょwwwマジでおっとこまえな求人があるんだがw カテゴリ☆☆☆ 1 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/01/25(月) 09:07:23.03 ID:osg25fJm0 建 TATEMASA 政の求人詳細 魚拓 http://megalodon.jp/2010-0125-2231-22/www.hatalike.jp/h/r/H103010s.jsp?SCA=05&FF=1&st=P03&KW=%95%90%91%A0%8A%D6&RQ=23524038&LA=001&__u=1264376875551-196267244171506341 2 :以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2010/01/25(月) 09:11:00.21 ID:ESaJ3Xfa0 社長かっけえwwwwwwwwwwwwwww 3 :以下、名無しにかわりましてVI