イノベーション創出を担う 研究人材のための キャリア支援ポータルサイト For all researchers and research staff
研究者人材データベース JREC-IN Portal
イノベーション創出を担う 研究人材のための キャリア支援ポータルサイト For all researchers and research staff
知らないと損する職業訓練 - phaのニート日記
おいしい失業「スクール生活」マニュアル 1365円 実は会社を辞めてからのニート期間に僕は職業訓練の学校に通っていたことがありました。職業訓練ってかなり良い制度だと思うんだけど意外と実情が知られてないようなので勿体なく思っているので、ちょっと職業訓練について自分の体験を交えながら書いてみようかと思います。 簡単なFAQ 職業訓練って誰が受けられるの？ 失業中の人なら誰でも受けられるよ。 雇用保険（失業保険）を払ってなかったら受けられないよね？ いや、雇用保険は全く関係ないよ。誰でも受けられるよ。 職業訓練ってお金がかかるの？ 授業料は無料だよ。交通費や通学手当（１日あたり500円）も出るよ。 職業訓練を受けると失業保険がたくさんもらえるって本当？ たくさんもらえるというか、期間が長くなるよ。雇用保険を貰っている期間中に職業訓練に入学すると、本来の支給期間が終わっても、その訓練が終わるまで同
ひきこもり支援者読本 PDF版目次 - 内閣府
表紙 (PDF形式:10KB) 発行に当たって (PDF形式:11KB) 目次 (PDF形式:23KB) 第１部 ひきこもり支援者のための実践的な知識や制度等の解説 第１章 ひきこもりの心理状態への理解と対応 (PDF形式:51KB) 斎藤 環（爽風会佐々木病院 診療部長） 第２章 ひきこもりと発達障害 (PDF形式:87KB) 星野 仁彦（福島学院大学 大学院附属心理臨床相談センター 心療内科医師） 第３章 ひきこもり当事者への就労支援 (PDF形式:43KB) 小島 貴子（東洋大学経営学部経営学科 准教授） 第４章 長期化するひきこもりへの支援～精神保健からのアプローチ～ (PDF形式:53KB) 大沼 泰枝*・小泉 典章（長野県精神保健福祉センター） * 現所属：長野県リハビリテーションセンター 第５章 親が高齢化、死亡した場合のための備え（生活維持のための自助） (PDF形式:12
中央大の先輩が今年の4月からてんかす工場勤務ｗｗｗｗｗｗ:ハムスター速報
1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/03/22(木) 22:25:42.44ID:TA3TPN7P0 4年間も高い学費と交通費かけて行き着く先がてんかす工場ｗｗｗｗｗｗワロスｗｗｗｗｗｗｗｗ 4：乳首番長 ◆CHIKUBI/BY ：2012/03/22(木) 22:26:44.26ID:oyJeV1tH0 てんかす作るのに一々工場とかｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 家でやれやｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 7：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/03/22(木) 22:27:42.20ID:5wY5pjkA0 てんかす工場ディスりやがって てんかすがなくなったらうどんも寂しくなるだろ てんかすがなくなったらそばも寂しくなるだろ てんかすがなくなったら人生も寂しくなるだろ 2：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2012/03/22(木) 22:26:0
ビートたけし「大卒就職率の低下はバカ大学が増えたから」 | ニコニコニュース
ビートたけし、櫻井よしこ、森永卓郎、勝谷誠彦、吉田豪、山田美保子など、様々な分野の論客が、毎号書き下ろしの時事批評を寄稿する『メルマガNEWSポストセブン』。本サイトでは、2月24日に配信された4号に掲載されている「ビートたけしの今週のオピニオン」を特別に全文公開。2回目の今回は、たけしが最近の“大学”についてひと言物申す。 ＊ ＊ ＊ 最近じゃ｢お笑い芸人養成学校｣なんてのがたくさんできてるけど、その学校を卒業したからって、人気お笑い芸人になれるかどうかはわからない。実力や才能もさることながら、いかに時代の流れに乗れる運を持っているかってことが、イチバン大事なんだよ。 これは何も、お笑い芸人の世界に限ったことじゃなくてさ。一般社会においてもいえることでね。 大学受験の世界じゃ、東大が9月入学に移行しようとしてるってんで話題だよな。ニッポンでナンバーワンの大学がこういうことを検討するのは
面接の際に学生から「貴社では会社からSNSにアクセスできますか？」と聞かれる時代に：ナレッジ！？情報共有・・・永遠の課題への挑戦：オルタナティブ・ブログ
シスコシステムズから非常に興味深い調査結果レポートが出されている。「職場に求めるものはもはや給与だけではない 若手の人材(若き才能)を職場にひきつける新法則」という見出しのこれはシスコ社から委託を受けたInsightExpress が、世界14カ国の大学生と 20 歳代の若手専門職に聞いた内容で日本もその対象に含まれている。 その興味深い調査結果とは、 ソーシャルメディアへのアクセスを禁止する企業に対しては、大学生の半数以上（56%）が就職しないか、就職しても職務規程の隙を突く方法を見つける というもので、隙をつくってのはどうかと思うが少なくともソーシャルメディアの利用を禁止すると学生からの人気企業ランキングが低下しそうだ。他にも 回答者の5人に2 人以上（大学生の40% および若手社会人の45%）が、デバイスの選択、ソーシャルメディアへのアクセス、モビリティにおける自由度は低いが高給の仕
株式会社ドワンゴ 採用情報サイト
当社HPから直接エントリーいただき、当社基準での選考のうえ、適用要件を満たしエンジニア職として入社が決定した方に対して入社一時金を支給いたします。さらに、ドワンゴが行うオープンソースコミュニティや慈善団体等への寄付の実施先を選定する権利を付与いたします。
高卒の無職で限界を感じてきた : BIPブログ
1 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2011/08/27(土) 14:20:56.31 ID:J0ji417n0
1
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
処理を実行中です
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
