皆様こんばんは(^^)/ 数多のスター、ブクマいただいた9名の方、読者登録して頂いた1名の方、心から感謝いたしますm(_ _)m あんまりないと思うんですが会社から損害賠償を請求されたことある方いますか? まぁ無いとは思うんですが今回はそんな感じの内容です。 簡単に言うと雇用前に違約金等の賠償額を予定しちゃダメだよってことです。 賠償予定の禁止 法16条 使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額の予定をする契約をしてはならない。 お主か?うちに入社したいという者は? はい、是非とも殿の下で働きとうございます。 よかろう、ただし約束事がいくつかあるから、必ず守るように 承知いたしました。して、どのような約束事が 沢山あるからのぅ・・・たとえば、うちの社内情報を漏らしたら1000万罰金だろ、後はハラスメントで1000万罰金、後はなぁ・・・ もう良いです。(結構な金額だなぁ