同じ職場で5年超、「無期雇用」転換義務づけ 労働契約法改正案 : 暇人＼(^o^)／速報

同じ職場で5年超、「無期雇用」転換義務づけ 労働契約法改正案 Tweet 1：やるっきゃ騎士φ ★：2012/02/08(水) 09:00:12.09 ID:??? 同じ職場で５年を超えて働く有期契約のパートや派遣社員を契約期間を限定しない 「無期雇用」に転換するよう義務づける政府の労働契約法改正案の概要が７日、 分かった。改正内容の一部について施行を公布から１年以内とし、猶予期間を置く 方向を示したのが柱。雇用の固定化により負担増となる企業側に配慮した。 非正規労働者の増加に歯止めをかけ、雇用を安定化させるのが狙い。 労働基準法は有期雇用について、１回の契約で働ける年数を原則３年以内と 定めているが、契約更新を重ねた場合の上限規定はない。 このため、実際には契約更新を繰り返し、正社員と同様の仕事をさせる例も多く、 有期契約労働者側から処遇に対する不満や雇い止めの懸念を指摘する声が 上がっ

[poko78]

う

[koroharo]

誰得なのか分からない。

[style_blue]

労働者の権利は保護されるべきだけど、こーゆー形で雇用流動性に影響する規制はマイナス面も大きいと思うぞ。

[mi0115619]

同じ職場で5年超、「無期雇用」転換義務づけ 労働契約法改正案 暇人＼(^o^)／速報

[sakirin0421]

また微妙な法案やなー。

[heystarman]

無期雇用という考えがそもそも間違ってると思う。雇用契約にはすべて期限を設けるようにして、契約期間内の解雇には相応の退職金支払いを義務付ける。そうすれば正規、非正規なんて問題もなくなるんじゃないかな。

[hazhate11]

相変わらず、労働省は的を外すなあ。意図的なのかね？

[mk16]

>またこんなザル法つくりやがって　くだらなすぎる　やる気が無いなら無いと公言すりゃいいのに