どうして今までなかった？「Ｗｅｂ履歴書」共通フォーマットへの道

デジライフＮＡＶＩ 目まぐるしいほどの進化を続けるデジタルの世界。最新の商品やサービスをいち早くキャッチアップし、最先端のトレンドをナビゲーションします。 バックナンバー一覧 あなたの机に入社志願者の学生から履歴書が届く。それも手書きが一通と、パソコンで作成し印刷したものが一通。あなたはどちらに好感を持つだろうか？ ライフネット生命が2012年10～11月に新卒採用関係者を対象に実施した意識調査で、ちょっと意外な結果が出ている。1000件の有効回答の内訳は、どちらも差がないという回答が68.3％と大勢を占めはしたものの、手書きが有利かやや有利と答えた人が合わせて28.7％と、パソコン有利派の合計3.0％を大きく上回ったのだ。 手書き書類など、オフィスからほぼ消えたこの時代に、どうして手書きが好ましいという声が出てくるのか？ 「履歴書だけは手書き」が好まれる理由 就職氷河期とよく言われるが、

[mkusunok]

普通こうなるよね。求人と履歴書と職務経歴書のデジタル化が進めば諸々効率化できそう

[a1ot]

「管理する履歴書は数百通にもなり、50音順などで仕分けて保管するのもひと苦労です。また、店長と本部で人事データを共有しようにも、いかんせん履歴書が紙では、別にデータベースを作るなどの手間が生じます」