シリコンバレーには目先主義のごろつき社員も沢山居る ジンガ腐敗論への反論 : Market Hack

ニューズウィーク日本版に掲載された＠シリコンバレーJournalの瀧口範子さんの記事がブロゴスで少し話題になっています。 それで僕も「ジンガもフェイスブックも 腐敗する有望IPO企業」という記事を読んでみました。 瀧口さんはジンガの経営者が「クビになりたくなければ株の一部を返上しろ」という要求を社員にしたと紹介したうえで、IPOを目前に「欲」に走っているのは不愉快だとしています。 先に付与した株の分が惜しくなって、やっぱり返してもらおうと株を取り上げる、これは明らかに社員と結んだ雇用契約の違反であるというのが瀧口さんの主張です。 せっかくリスクを取ってジンガのような新興企業の運命に自分を賭けてやってきたのだから働きが悪いのなら本当にクビにするか、自分達の判断力を疑うべきだろうとしています。 さて、ここからはこの記事を読んでいて僕が思った事ですけど、まず（ジンガは本当に社員と結んだ雇用契約違

[SasakiTakahiro]

いわば結婚詐欺みたいな輩も沢山居る。

[yasudayasu]

「観察期間中」に過去の悪事が発覚すればオプションはキャンセルされた。長期的に見て会社に不利益とわかっていながら、目先のボーナスをもらうために荒っぽい仕事をするような社員の利己主義から会社の利害を守る。