【就職氷河期再来？】｢来年の就職は厳しい。覚悟して｣ サブプラショックで景気減速…超売り手市場も今春で終焉か

■就職戦線に異常アリ! 「超売り手市場」終焉か(ダイヤモンドオンライン) 引用ここから～～～～～～～～ 「来年の就職は結構厳しいから、覚悟しておいてほしい」 ある私立大学の担当者は、現3年生を対象にした就職セミナーでこうクギを刺している。 「日本経済新聞」の調査では、主要企業による今春の新卒採用計画（来年4月入社）は、前年比8.1％増。依然として売り手市場であることに変わりはないが、「一部の大手企業は春先から採用数を絞り始めている」（就職情報会社の営業担当者）のだ。(中略) ここ数年、景気回復を見込んだ事業拡大や団塊世代の退職ラッシュを受けて、多くの大企業が内定を乱発し、新卒学生の量的確保に走ってきた。だが、今春の採用方針は「無理して数合わせをしない」であり、入社の意思を厳しく確認するようになっている。結果として内定が出にくくなっているというわけだ。 最終的には、相変わらず人手不足が深刻な