ホワイトカラーエグゼンプション（官僚の制度について） - はてな匿名ダイアリー

厚生労働省の課長以上には、管理職手当という手当が支給される代わりに残業代が一切支給されない（公務員は労働基準法適用除外、ということで一応合法らしい）。ということで、「絶対に『わかった』とは言わない」どころか、すでにやっているわけですな。 http://anond.hatelabo.jp/20061222134941 この人はホワイトカラーエグゼンプションについては理解しているようだが、官僚制度の知識はウトイようだ。 国家公務員の課長は、民間企業の課長とはまったく違う。 国家公務員の課長職は、職級でいうと９級以上の上級幹部職員。国家公務員の職級順位は係員(1-2級)＜係長(3-4級)＜課長補佐(5-6級)＜室長(7-8級)＜課長(9-10級)という順位となっており、人数的には官僚ピラミッドの上から0.8％ぐらいまでが課長級以上。 霞ヶ関の本省には国家公務員が約１７万人いるが、9級の課長は全省

[webmarksjp]

カネの話

[psychedesire]

自分達にすらWEを適応しない官僚どもに、WEを強要される国民。

[HQL00515]

国家公務員の制度について詳しく解説しておられます。参考になります。

[rajendra]

9級だと額面で月50程度だから、年2000は無理。

[kamisa]

まったく、勘弁して欲しいもんですな。

[bold_as_love]

9級では年収2000万円はいかないと思う。局長級（指定職）で2000万位か？

[t2-news]

つまり、自分ではできもしないルールを、国民に対してだけ、厚労省は求めようとしているということだ

[mind]

係員(1-2級) < 係長(3-4級) < 課長補佐(5-6級) < 室長(7-8級) < 課長(9-10級 人数ピラミッドの0.8％) //サービス残業。結果、過労による労働効率は低下し、不満は高まり、職場の士気は落ち、労働効率は逆に悪化 ――そこで強制換羽?

[REV]

?

[gaopiko]

なんか違和感

[NOV1975]

これほんとなら自分のところで書こうよ。

[castle]

「厚労省は自分の職員に対してホワイトカラー・エグゼンプションを導入する気などない。もし導入すれば「違法なサービス残業の固定化だ」という批判が組織内部から一斉におこる。そしてその主張はまったく正しい」