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    objectiveworker
    objectiveworker dは、転職者を散々ディスった挙句、自社経営の技術派遣会社に誘導しようとするからタチが悪い

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    lcwin
    lcwin リクナビNEXTよりはシェア上位大手転職紹介会社のカウンセラーと一度面接して自分の労働市場ポジションを押さえてからゆっくり考えるほうがいいかなあ。

    2016/04/21 リンク

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    C_L
    C_L @typeのがリクナビNEXTよりメール多い

    2015/08/05 リンク

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    atsuizo
    atsuizo 全くダメだとは思わないけど、実名出されている転職エージェント2社は書かれている通り。転職サイトと転職エージェントは複数社使うべし。あと、マイナビは転職エージェントからのコンタクトないよな。

    2015/08/04 リンク

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    avalon1982
    avalon1982 そもそも転職サイトを使わなきゃならない人は転職なんかしない方がいいと思う。

    2015/08/04 リンク

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    zentarou
    zentarou 婚活サイトみたいだな

    2015/08/04 リンク

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    quabbin
    quabbin それでも某Dよりは、だ~いぶマシなんだよなぁ…。Find Jobは使ってない…。どうなんだろう。

    2015/08/04 リンク

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    masatomo-m
    masatomo-m もし行きたい企業があるなら、大企業でもなければエージェント通さずまずは直接アプローチした方がいいよ。企業側はエージェント通さないだけで100〜200万くらいコスト違うので、それだけで採用率上がる

    2015/08/04 リンク

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    asa_ca3
    asa_ca3 キャリアトレックも一瞬良さそうかな…と思ったけどいつの間にかリクナビ同様になっている。同じことやると実は良いサービスかもしれないがすべてが台無し。

    2015/08/04 リンク

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    kastro-iyan
    kastro-iyan 参考になった

    2015/08/04 リンク

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    tacticslife
    tacticslife いかにもリクルート体質というか「数撃ちゃ当たる」的なやり方。/もうこうなったら、リクルートがナンパ塾でもやればいいんじゃね?

    2015/08/04 リンク

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    kurosaki0826
    kurosaki0826 FindJob!も「本オファーメールは●●社の委託を受けFindJob!を運営しているミクシィ・リクルートメントが行っております」っていう業務委託受けたミクシィの人からレジュメ読んでないスカウトメールばっかりくるけど

    2015/08/04 リンク

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    masayoshinym
    masayoshinym 俺リクナビで転職成功してるけど。

    2015/08/04 リンク

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    yamuchagold
    yamuchagold 最後にFindjobが紹介されてる辺り、mixiは身の丈にあった事業をしていればよかったのに、と思いました。

    2015/08/04 リンク

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    hogeanonym_20101012
    hogeanonym_20101012 リクナビに限らず、○ーキャリアとか@t○peとかも同じ。エージェントも然り。転職も人脈づくりが大切。

    2015/08/04 リンク

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    cartman0
    cartman0 人売り

    2015/08/03 リンク

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    babydaemons
    babydaemons リクルートの社風だと思う。自社都合でID体系変えちゃうし。

    2014/08/31 リンク

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    • satoshie2018/02/21 satoshie
    • sonaiyuutemo2018/02/05 sonaiyuutemo
    • objectiveworker2017/10/14 objectiveworker
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