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「尖った若手社員」をストレスでノックダウンさせる職場の問題点
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「尖った若手社員」をストレスでノックダウンさせる職場の問題点
山之内製薬(株)(現アステラス)に研究員として入社し、創薬研究に10年余り従事。アステラス製薬(株... 山之内製薬(株)(現アステラス)に研究員として入社し、創薬研究に10年余り従事。アステラス製薬(株)では、研究機能を中心に、全社企画・戦略・管理機能、CMC機能等の人事ビジネスパートナー(HRBP)として、全社横断で人事関連の変革をリード。2020年より、(株)HRデータラボ顧問。 News&Analysis 刻々と動く、国内外の経済動向・業界情報・政治や時事など、注目のテーマを徹底取材し、独自に分析。内外のネットワークを駆使し、「今」を伝えるニュース&解説コーナー。 バックナンバー一覧 大手メーカー「期待の星」が 入社後に経験したつまずきとは 「うちの会社にこれまでなかった技術を確立したいと思っています。うちのような古くて堅い会社はなかなか変われない。そんな環境に流されずに会社を変えていくことができる方を求めています」 ある大手メーカーの新卒採用面接で研究所長が発した言葉である。最終面接