TwitterとGoogleを渡り歩いた異色のエンジニアが「企業文化の違い」を語る

Googleに14年間勤めた後にTwitterに転職したエンジニアで漫画家でもあるマヌ・コルネット氏が、2つの企業の違いについて語っています。 From Google to Twitter (initial thoughts) https://ma.nu/blog/from-google-to-twitter コルネット氏はGoogleで長年にわたりGmailやAndroidの開発に携わった経歴を持つエンジニアで、Googleで働いた経験を元にした漫画シリーズの「Goomics」などのアート作品を公開している漫画家でもあります。しかし、Twitterに転職後に描いた「Twittoons」について同社の人事部から目を付けられるなどのトラブルがあったせいか、イーロン・マスク氏による買収後に真っ先にレイオフのターゲットとなってしまいました。 https://t.co/4SPYyNYmjG On

[yojik]

これハイテクだな “Googleにはコードレビュー用の社内ツールが整備されており、コードに変更を加えるとオーナーシップや社員の出社状況などから自動的にレビュアーが提案されるようになっていました。”

[endo_5501]

“コードに変更を加えるとオーナーシップや社員の出社状況などから自動的にレビュアーが提案される” それいいなあ

[otchy210]

ここまでの話だとどちらも一長一短、まさに文化の差って感じだけど、これがマスク以降にどう変化するかだよな。いまは超混乱中だろうけど、数ヶ月後にどうなるか。

[dorapon2000]

“一方Googleでは、コルネット氏がやった仕事のほぼ全てを、1週間か2週間後にはコルネット氏より迅速かつ巧みにできるようになっているような人がエンジニアたちを指揮していました。”