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記事へのコメント322件
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![anemoto anemoto](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/anemoto/profile.png)
anemoto
いつもながら、諦めずに教育方法を考える姿勢に頭が下がります。色々と気づく量が増えると確かに心休まらないなんだよなぁ→「たぶんそうした人たちは、退屈を知らず、同時に、安心というものもあまり縁がない。」
![SnowSwallow SnowSwallow](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/SnowSwallow/profile.png)
SnowSwallow
時給云々の批判へ支持が集まってるけど、「できない精神的ストレス」より「できるけど肉体的ストレス」の方が、オジサンも心身ともに健全では。 / 研究開発系の仕事だと、観察量は「知識量」に相当してるかも。
![blacksorcery blacksorcery](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/blacksorcery/profile.png)
blacksorcery
たぶんシングルタスクの人も仕事のリストは頭の中に入っているんだと思う。けど優先順位付けが出来なかったり、しても順位の変動を臨機に行えない。訓練で習得できる技術なんだけど / 逆に一点集中も技術
![himadatanode himadatanode](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/himadatanode/profile.png)
himadatanode
これって高度なのかな?その職場の空気に合わせる無駄な技術が神格化されてるのに比べればこの話は割りと具体的に効果もありそうだしやればできるようになるようなタイプの話だと思える。
![Qwerty401 Qwerty401](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/Qwerty401/profile.png)
Qwerty401
自分の見た風景を、どれだけ意味のある情報として取り込んでいるか。できない子は風景を見てても何も情報を汲み取らない。売り場を見渡す回数を増やしたらシングルタスクのおっさんの能率が上がった。
![suginoy suginoy](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/suginoy/profile.png)
suginoy
「最近はバイトの募集かけるとこの年代がよく集まる。」「「この職場でなら、自分もやれる」ってのは、つまり帰属意識につながるわけで、それを持った人間は仕事において大きなモチベーションを持ちうる」
![raitu raitu](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/raitu/profile.png)
raitu
サービス業、小売業など、不特定多数の顧客が目の前でリアルタイムに動く仕事をこなすには、人間に割込処理或いはポーリング処理が必須で、割込処理は才能だからそれが無い人にはポーリング処理を追記しようって話
![SnowSwallow SnowSwallow](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/SnowSwallow/profile.png)
SnowSwallow
時給云々の批判へ支持が集まってるけど、「できない精神的ストレス」より「できるけど肉体的ストレス」の方が、オジサンも心身ともに健全では。 / 研究開発系の仕事だと、観察量は「知識量」に相当してるかも。
![masa8aurum masa8aurum](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/masa8aurum/profile.png)
masa8aurum
(リンク切れ)仕事中、例えばコンビニなどで「周りを見ているかどうか」。これだけで、飛躍的に仕事の能率はあがる。 / 自分の見た「風景」を、どれだけ意味のある情報として自分のなかに取り込んでいるか
![heis101 heis101](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/heis101/profile.png)
heis101
「「見て」「自分の行動に反映する」この二者のあいだが、なんらかの理由で断絶している。」「なんでもいいから定期的に売場を見て、いま店内のどこに何人くらいの客がいるのか把握しろ、ということを強制した」
![proto_jp proto_jp](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/proto_jp/profile.png)
proto_jp
ここからは、仮説とすらいえない怪しげな考えになるのだけど、実は、仕事できねえ、能率が悪いというのは、単純な仕事の処理能力の問題ではなく、それ以前に、なにも見ていないから、見ていたとしても、なにも把握し
![miharuco miharuco](https://cdn.profile-image.st-hatena.com/users/miharuco/profile.png)
miharuco
あたしもシングルタスクな傾向があるから参考にする。/ものすごく応用が利く話ではあるけど、なんでも当てはまる万能な話ではないことくらい書いた本人が既にわかってる、ということを批判してる人は気付くべき
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2010/01/12 リンク