1400人の違法残業ゼロに＝東京五輪の指名停止恐れ―電通初公判で検察指摘 （時事通信） - Yahoo!ニュース

大手広告代理店電通の違法残業事件で、東京五輪・パラリンピック関連事業の入札指名停止を恐れ、同社が無効と知らずに残業時間に関する労使協定（三六協定）の改定を繰り返していたことが22日、分かった。 サービス残業が横行した結果にもかかわらず、約1400人いた違法残業の社員がゼロになったとするなど、ずさんな労務管理の実態も判明した。 東京簡裁で同日に開かれた初公判の冒頭陳述で、検察側が明らかにした。 冒頭陳述によると、電通は2014年6月に関西支社が労働基準監督署から違法残業で是正勧告を受けた。副社長ら幹部は指名停止処分などで東京五輪関連の受注機会を失う事態を懸念した。 このため、例外的に認められる残業を25時間から50時間に増やすなど、三六協定を2回改定した。ただ、同社の労働組合は社員の過半数で組織されていないため、協定自体が本来無効だった。 電通では社員がコンピューターに勤務時間を入力して申告

[nabeteru1Q78]

ここまで悪質なことをやりながら、ほとんど立件されていないことの方が問題。格好をつけている検察も真相を隠したお仲間だ。

[slkby]

え？まだ指名取れる気でいるの？まあ作業員が過労死して開催されるオリンピックには電通こそふさわしいかもね

[carl_s]

「同年10月に本社では違法残業は表面上なくなったが、実際は残業代が支払われないサービス残業が繰り返されていた」要するに経営陣は数百人以上の従業員の時間と成果を盗み、さらに殺す気満々だったということ。

[dekaino]

少なくとも厚労省は電通に発注しちゃダメだ

[t_shimaya]

是正勧告受けてもちゃんとやってなかったんだからもう指名停止でいいやろ。死者まで出してて悪質だし。

[denilava]

大企業も管理職や幹部は零細中小企業並みの管理能力しかない。にもかからず高給でそこに手を付けられることはなく一般社員の給料だけが削られる。人と人の粘着が金を生む仕組みから革新が金を生むよう変化するべき。

[pongeponge]

悪い意味で日本的だな。

[imo_jo_chu]

電通だけの問題じゃなくて、日本のいたるところで起こってることだよなー。経営者が行動を改めるのはもちろん、労働者もサービス残業にはノーと言おう