＜電通・違法残業＞元上司の男性、検察審査会「不起訴相当」（毎日新聞） - Yahoo!ニュース

電通の新入社員で２０１５年に過労自殺した高橋まつりさん（当時２４歳）に違法残業をさせたとして、労働基準法違反（長時間労働）の疑いで書類送検され、不起訴（起訴猶予）処分となっていた元上司の男性について、東京第１検察審査会は２７日、不起訴を相当とする議決を公表した。議決は１２日付。 議決要旨によると、元上司は部下の１日当たりの残業時間への認識が薄かったうえ、まつりさんの長時間労働も把握していたことから「（検察審内で）責任を問うべきだとの意見もあった」と指摘。まつりさんについて「入社１年目で自殺した無念さや親族の心情は察するにあまりある」としつつ、長時間労働が横行する社内で個人ができる対策は限定的▽元上司のみを罰するのは不公平▽法人としての電通が有罪判決を受けた－－などから、不起訴を妥当と結論づけた。 検察審査会に審査を申し立てていたまつりさんの母幸美さん（５５）は議決について「上司は処罰されな

[hiroomi]

“長時間労働が横行する社内で個人ができる対策は限定的▽元上司のみを罰するのは不公平▽法人としての電通が有罪判決を受けた－－などから”

[weekly_utaran]

この国は本当に甘い国なんだなあ・・・・・