「有休年5日」は十分でない＝「働き方改革」で世論調査－時事通信（時事通信） - Yahoo!ニュース

企業に年5日の有給休暇取得を義務付けるなどした働き方改革法について、有休の日数が十分かを聞いたところ、「十分でない」との回答が5割近かったことが時事通信社が5月に実施した「労働環境」に関する世論調査で分かった。 年10日以上の有休が与えられる従業員に最低年5日の取得を義務付けたことに関して、日数が十分かどうか聞いたところ、「十分ではない」48．6％、「十分だ」35．6％、「分からない」15．8％という結果だった。 そこで、「十分だ」と思う人に四つの選択肢からその理由を複数回答で選んでもらったところ、「現状の休日で十分だから」が50．1％。以下、「休むと仕事に支障が出るから」44．1％、「同僚や周囲の人に迷惑をかけるから」19．2％、「休んでもやることがないから」7．2％という結果だった。 また、能力や業績が同じなら正社員と非正規社員との間の待遇差を禁止する「同一労働同一賃金」が大企業は来年

[tk_musik]

有給の数で福利アピールによる人集めしてるなら、全部使わせないと詐欺やん。

[denimn]

盆と正月をのぞく『5日間連続』が義務化だったら割と神施策だっただろう。

[nekochiyo]

自分の休みが増えるのは嬉しくても、同僚の休みの分の負担も自分に降りかかってくるので、現実的な落としどころで最低5日というのは分からなくもない

[wosamu]

当たり前だｗ

[akikonian]

「十分だ」の理由が日本人っぽい。休むことにより周りに迷惑がかかってしまうのはマネージャーが無能だからだよと教えてあげたい。

[popori5963]

罰則、取り締まり強化とセットじゃないとあまり意味ないわなぁ。

[ukayare]

生ぬるいこと言ってないで100％消化を義務にしろ

[natu3kan]

給料くれるか、同僚に迷惑かけずに会社が休ませてくれる環境があるなら、休めるなら休みたいって。そらそうよなあ。

[mozukuyummy]

国民の祝日を5日減らして、代わりに有給(取得義務あり)として各企業に義務付ければ良いと思う。その方が長期休暇のアホみたいな交通ラッシュも避けられる。取得義務10日を最低ラインに！

[Hana56]

といって、ただ義務日数増やされても「実は有休だった土曜日」が増えて自由に取得できる有休が減るだけなので弊社

[Sinraptor]

数年ごとにチェックして、有休が積みあがって消えた従業員がいたら企業に重罰でいいんじゃないかな。

[death6coin]

全部使わせろって話だよな