東工大 入試に「女子枠」導入が「男性差別」「ついていけるの？」と波紋…筆記試験ナシで選抜の学部も（女性自身） - Yahoo!ニュース

11月10日、東京工業大学（以下、東工大）は、’24年春入学者向けの入試から「女子枠」を導入することを明らかにした。現在の東工大の女子学生比率は約13％。今回の入試改革は、低迷する女子学生比率を20％以上に高めることが目的だという。しかし、“女性活躍のため”と銘打ったこの制度の内容が波紋を呼んでいる。 これまでの東工大の入試選抜方法は、学力検査中心の選抜である“一般選抜”と、学力検査に加えて面接などを行う“総合型・学校推薦型選抜”の2種。新設する女子枠は、後者の“総合型・学校推薦型選抜”の枠を拡大する形で導入される。 女子枠の対象となるのは、募集人員1028人の約14％に相当する143名。募集人員の総数は変わらないため、女子枠の導入で学力検査中心の“一般選抜”の定員は現在の930名から801名へと100名以上減少する。 女子枠の試験内容は、各学部によって異なるが、情報理工学院の場合は面接の

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出生率が上がりそう。