８月は、保育士大量離職の危険が蓄積する（今野晴貴） - エキスパート - Yahoo!ニュース

毎年、年度末に保育士が大量離職する現象がみられる。子供たちとのかかわりの「区切り」になることが、年度末の大量離職が引き起こされる直接の原因だろう。ただ、彼らが退職を決意するのは年度末ではない。実は、今頃の時期、保育士からの「年度末に離職を考えている」という労働相談が増えるのである。 そこで今回は、「今」の時期、退職を考えている保育士がどのような状況に置かれているのか、そして大量離職の問題をどのように解決すべきなのか、考えたい。 保育士が年度末に大量離職する理由 まずは、離職の理由を確認しよう。実際に年度末で辞めた保育士たちに、やめた理由を聞いた。 Aさん（40代女性）は昨年度末で立ち上げからかかわっていた園を退職した。職場環境の改善を求めたことを理由にボーナスを減らされ失望してしまったためだった。 Aさんはどの保育士も「みなさん口をそろえてまずは年度末までは頑張る」という。「一番の理由は、

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#フクシ・エントリ “(無理やり勤め続けさせようとする園長の)パワハラによる職場環境悪化の悪循環は、「年度末」までに保育士たちの怒りをため、結局は年度末の大量離職を引き起こしてしまっている”