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「理想」を持たないリーダーのチームからは凡庸な結果しか生まれない|秋山勝
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「理想」を持たないリーダーのチームからは凡庸な結果しか生まれない|秋山勝
こんにちは。ベーシック代表の秋山(@basic_CEO)です。 先日公開した1本目のnoteに対して、すでに多数の... こんにちは。ベーシック代表の秋山(@basic_CEO)です。 先日公開した1本目のnoteに対して、すでに多数のスキを頂いており、反響に驚いていると同時に、ますます執筆に励んでいかねばという気持ちになっています。 さて、今回のnoteでは、私自身が大事にしている「理想」というものに関連して、「理想」を持たないリーダーのチームからは凡庸な結果しか生まれない理由について述べていきます。 チームで出す結果が凡庸となっているもし、あなたがリーダーとしてこのような感覚を持っているとしたら、もしかするとあなたはチームの「理想」を持っていないのではないでしょうか。 「現実」と「理想」の関係分かりやすく説明するために、「現実」を「重力」と例えてみます。「現実」は常に重たいもので、いつでも目の前に横たわっているものです。自分の意思と関係なく、当たり前に存在します。自身が変化を望む望まないにかかわらず目の前