エントリーの編集
![loading...](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/common/loading@2x.gif)
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
記事へのコメント1件
- 注目コメント
- 新着コメント
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
![アプリのスクリーンショット](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/entry/app-screenshot.png)
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
一般労働者の所定内給与上昇率が再び2%乗せ~2023年9月の毎月勤労統計(速報)|飯塚 信夫(神奈川大学経済学部教授)
本日(7日)、毎月勤労統計調査の9月速報値が公表されました。日経電子版は実質賃金下落率が0.4ポイント... 本日(7日)、毎月勤労統計調査の9月速報値が公表されました。日経電子版は実質賃金下落率が0.4ポイント縮小していることを報じていますが、それは名目賃金上昇率から差し引く消費者物価(持家の帰属家賃を除く総合)の上昇率が低下し、現金給与総額の伸びが拡大したためです。 本稿では引き続き名目賃金の内訳を観察していきたいと思います。 パートタイム労働者の時給も前月に比べて伸び率拡大 2023年3月の毎月勤労統計調査では、フルタイムで働いている一般労働者の所定内給与上昇率が前年同月比2.0%と2ヵ月ぶりに2%に乗せました。ちなみに、8月は速報では1.5%上昇でしたが、確報値は1.6%と上方改定されました。 パートタイム労働者の時間当たり所定内給与(時給)上昇率は前年同月比3.6%と前月(3.4%)から上昇しました。なお、労働時間の減少が前月より大きかったためパートの所定内給与は2.0%増と前月の2.5
2023/11/08 リンク