甘ったれた部下について。(1/13) - OKWAVE

はじめまして。42歳のコピーライターです。 この仕事を生業にして20年。最近、部下との考え方のギャップについて悩まされることが多くなりました。 できるだけ多くの方からご意見をちょうだいしたいので、ここに書き込ませていただきます。 先日、いつものように23時頃まで残業して作業をしていた際、直属の部下である入社1年目の新人コピーライター2人が、「疲れた疲れた」と話していました。それを聞いた私は、上司が自分たちと同じ作業をしている横で「疲れた」などとよくも言えるなぁ…と、あきれてしまいました。 長年この仕事を続けてきた私にしてみれば、慢性的な疲れなど当たり前のことです。うちの会社は今でこそ午前0時までに退社しなければならないという社則があるのですが、昔は深夜2時3時までの作業もざらでした。60時間以上ぶっ通しで作業を続けたことも、何度もあります。そんな私にしてみれば、たかだか14時間程度の労働で

[z0rac]

滅私奉公は武士道の基本だもんね。その部下はきっと平民なんだよ。卑しい民草に武士道を説いても仕方がない。

[aozora21]

年の差20歳未満までぐらいが不適合なんだろうなあ。親子ほど違うとお互いどういうものか見知ってるけど。

[julajp]

時と場所と時代と世代の些細な違い。色んな常識があるんだね～。

[solailo]

ほえ

[Naruhodius]

うひ

[REV]

「定時で帰っていい？」「甘ったれるな。俺の若い頃は（ｒｙ」　「年金も、退職金も天下りも駄目っぽいよね、イマの入社じゃ」「時代が違うから、仕方が無いよね」

[rAdio]

ダンピング労働について考える。

[bmidvar]

回答も含めてみんな甘ったれ