駆け出しエンジニアが１年以内に「エンジニア」を辞めてしまう問題 - Qiita

最近、知り合いの駆け出しエンジニアと連絡が取れなくなりました。 彼が勤めていた会社の社員さんから、ネガティブな理由で数ヶ月前に退職されたとお伺いしました。 別の会社へ転職したのか聞いてみたところ、どうも仕事自体が嫌になってしまって、フェードアウトするような形だったようです。 SNSアカウントも削除されており、連絡の手段がなくなってしまったため真意は分かりませんが、アカウントを消すぐらいなので「エンジニア職」自体を辞めてしまったのではないかと推察しています。 私自身、知り合いから辞職者が出たことが初めてで、驚きと同時に、そこまでになってしまう前に彼に何かしてあげられなかったのかと考えさせられました。 ネット上に自ら発信する人が少ないのであまり目にすることはありませんが、彼以外にも駆け出しエンジニアが１年以内に「エンジニア」を辞めてしまう問題は、我々が想像する以上に発生しているでしょう。 実際

[rarirurero9999]

そもそも採用にはお金がかかっていて、受け入れる現場やマネージャーがそのことを理解しておくことが必要だよな。人事が入れるって決めたからには、ある程度戦力にできるよう教育体制整えてあげないとコストの無駄