Z世代が求める福利厚生制度のトップは「土日祝日以外の休暇制度」 | 労務ドットコム

2022年10月24日の記事「Z世代の企業選択のポイントの1位は「安定している会社」、その内容とは」では、マイナビが2023年3月卒業見込みの全国大学3年生、大学院1年生を対象に実施した「2023年卒 就職活動における価値観に関するアンケート」から、Z世代が企業を選択するポイントを取り上げました。 その結論は、以下のようなものでした。 Z世代が企業を選択するポイントのトップは「安定している会社(43.9％)」 企業に対して安定感を感じるポイントのトップ３は「安心して働ける環境である」「福利厚生が充実している」「業界大手である」 安心して働ける環境のイメージのトップ３は「社風が自分とあっている」「福利厚生・各種制度が充実している」「社員同士の仲がいい」 このように見てみると、Z世代は福利厚生の充実度合いから、会社の安定性を感じ、それを会社選びの重要ポイントとしていることが分かります。そこで以