実務経験のあるエンジニアと実務経験のないエンジニアにある溝の話。 | ポテパンスタイル

エンジニアには2通りいます。 実務経験のあるエンジニアと実務経験のないエンジニア。 それは両者で収入はもちろん、受けられる仕事の幅も全然異なります。 それならみんな実務経験をつければいいじゃんという話になりますが、 実はなかなか現場で実務を積めない状況があるという事です。 では、実務経験がない人は転職を成功させることは難しいのかと言えば、それは否です。今、日本では圧倒的なIT人材不足が叫ばれております。そうした中、IT企業もポテンシャルがあれば、未経験でも採用し、自社で育てることをしています。 今回はそんな現状をどうしたら解決できるのか考えていきたいと思います。 IT企業の多くは即戦力になる経験者を求めている 経験者の場合、企業は求めているスキルの経験年数や年齢、コミュニケーション能力を見る 未経験であれば、ポートフォリオや自分でサイトを作って見せたりして、スキルをアピール IT人材不足か

[kenzy_n]

実務の壁

[yuuki-ocean]

良かったです。

[ghostbass]

実務経験のないエンジニアってなんだろう。資格だけあるとか？経験業務範囲のはなし？

[fumisan]

中途採用をしたく（最後に書いている）新卒採用を無視するのはどうだろう。教育コストを払わないのはフリーライドで自社で育成できないことを露呈しているそんな会社に行っても採用後に教育は受けられないんだよ

[siphilia]

実務経験のないエンジニアじゃなくて、ド素人の話じゃん。一緒にするなよ。

[toro-chan]

溝がないとは言わないけど、大した溝だったっけな。。誰でもできそうな仕事をしてるとどんな溝だろうと思ってしまう。。