新入社員の後輩から一生慕われる先輩になるのは『150円の投資』なのかもしれない

はまけん。＠C103日曜 東C10ab🍣 @twdshamano 新入社員に必ずきつく当たる人がいてさ、数年後、新入社員だった人が仕事できるようになると突然優しくし出すという手のひら返しを毎回見てて。 それならはじめから、優しくしたれよって。 そーいう人は信頼されないし、一番はじめの印象絶対忘れないから、人って。。 2017-04-03 08:27:39 はまけん。＠C103日曜 東C10ab🍣 @twdshamano 今でも新入社員の初日にジュースおごってくれた先輩は、その後二度とおごってくれる事はなかったけど『おごってくれたいい先輩。』でインプットされてる。 初日にジュースをおごるのです。 そしたら一生慕われます。 2017-04-03 08:31:49

[RyotaTakimoto]

金額は同じなのに価値がまったく違うことって、普通にめっちゃ超あるからもっと意識したい～。（もとい元々相対的）

[chintaro3]

経験的には最初から仲良くしようとしすぎると、後々ろくな事が無い。ちょっとづつお互い様子見ながらの方が良い。

[dj_superaids]

安い話だなあ。

[ytn]

そんな事で点数稼げると思うなよ。ちゃんと仕事の面倒見てくれるかどうかの方が観察されてるぞ。/最初に印象悪かった奴は後々まで大体印象悪いけどな。

[degashi]

これね。わかる。