初めて障害者雇用の求人に応募して書類選考で落ちた時の話→「つらい…」「面接ってすり減るよね」

金梨 容子 @kanenashi_youko 沢山のコメントやアドバイス有り難う御座います！ とても参考になります！😭 ①中退を卒業って書くのはアカンよ！ ②店舗凸はマジでクレイジーだよ！ ③不採用の理由聞かれても困っちゃうよ！ ④精神障害者雇用は超絶狭門だよ！ ⑤書類が大丈夫でもタイミングで落ちるよ！ 深く心に刻み込みました！😸 2023-05-12 08:02:43 金梨 容子 @kanenashi_youko 🟥今更ですが注釈です🟥 ADHDの主な症状は『不注意、多動性、衝動性』の3つで、私の無知で非常識な行動とは関係ありません 常識的なADHDの皆様にはご迷惑をお掛けして申し訳ないです 就職活動や社会人マナーについてはもっと勉強します 具体的なご意見やアドバイスを下さる方々、有り難う御座います！ 2023-05-12 16:28:27

[jsbmrr]

職場に下見に行くのはやるけど、採用前に「見学に来ました」って言って行く奴おらんだろ

[araikacang]

良い人材でも、もっといい人がいたり、一緒に働く人とのバランスや相性で落ることもあるから、一社位で気にしてもしょうがない。勝手に職場見学は確かに良くないが。