
エントリーの編集

エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
記事へのコメント1件
- 注目コメント
- 新着コメント
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています

- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
新生ヤフーが命運託す、生粋"モバイル野郎"
「僕の仕事は、実際はCTO(チーフ・テクニカル・オフィサー)に近い。全てを自分たちでやるわけでは... 「僕の仕事は、実際はCTO(チーフ・テクニカル・オフィサー)に近い。全てを自分たちでやるわけではなく、テコをかけていく役割。ヤフーニュースやオークションなどを『こういう風にするモバイル化するといい』と、提案している」 社長直下のCMO室には、村上のサポートメンバーとして、社内でも技術面に強いハッカーたちを10名ほど取りそろえている。今年4月には「アプリ開発室」も新設し、スマホ向けアプリの開発にさらに本腰を入れ始めた。 村上には「日本でもエンジニアの地位を高めなければならない」という問題意識がある。村上はこう語る。 「世界の“イケている”IT企業のファウンダーは、大抵がエンジニアです。シリコンバレーのスタートアップは、大抵そう。何か(サービスを)作って、当たって、ある程度成長すると、『以前、AOLで活躍していました』みたいな、シニアマネジメントを招く。現場でものを作っている人が、すごく大事に
2013/11/20 リンク