米村歩@日本一残業の少ないIT企業社長 on Twitter: "起業して13年で多くの人と面接し、採用してきてわかったこと。 「人の熱意は信じてはいけない」 言葉は簡単に偽装できる。見るべきは実績。何をしてきた人なのか。 逆もまた然りですよ。経営者の熱意ある言葉に流されたらブラック企業の… https://t.co/beKZ3GnQMT"

起業して13年で多くの人と面接し、採用してきてわかったこと。 「人の熱意は信じてはいけない」 言葉は簡単に偽装できる。見るべきは実績。何をしてきた人なのか。 逆もまた然りですよ。経営者の熱意ある言葉に流されたらブラック企業の… https://t.co/beKZ3GnQMT

[yasudayasu]

多くの人と面接し採用してきてわかったこと。「熱意は信じてはいけない」言葉は簡単に偽装できる。見るべきは実績。何をしてきた人なのか。逆もまた。経営者の言葉に流されたら餌食。何をしてきた会社か見ましょう。

[NOV1975]

ブレイクスルーが必要ない下請け事業会社ならそうだろうな、とは思うね。

[cinefuk]

下っ端に経営者感覚を要求する経営者は、従業員に賃下げを要求しても構わないと思っている。＞「経営者の熱意ある言葉に流されたらブラック企業の餌食になりますよ。」

[tanakakazu]

プログラマの場合は、経歴は立派なのにやらせてみたら、ぜんぜんコードが書けないとか、技術力がなかったみたいな話もあるよね。

[rax_2]

政治家もそうね。実績を見る。

[maturi]

インフレを宣言して中央銀行がマネタリーベースを増やせば、必ず、必ず２％インフレを達成できます