コロナで休園、保護者が有給求めたら「クビにする」「不公平」… 小学校休業等対応助成金、企業の拒否が相次ぐ。不安の声も

新型コロナウイルスの感染拡大が続くなか、保育園や幼稚園、小学校の休園・休校の影響が広がっている。 休園などにより仕事を休まざるを得ない保護者を支援するための国の制度「小学校休業等対応助成金」の導入が、事業主である企業などに申請や協力を拒否される事例が相次いでいる。 その場合、保護者自らが労働局に通告する必要があるなど制度利用のハードルが高く、当事者からは制度の改正を求める声もあがっている。 「この制度の利用を会社にお願いしたら、『子どもがいる人だけに手続きするのは、公平性がない』と断られてしまいました。月の4分の1の収入が減ることになり、生活費に影響が出るため、やはり不安です」 BuzzFeed Newsの取材にそう語るのは、横浜市の30代女性だ。5人の子どもを育てながら介護施設で働いているが、保育園が休園に。シフトが決まったあとからの有給申請もできず、1週間ほどの休業を余儀なくされた。

[iinalabkojocho]

企業がダメすぎる事案なのだが企業にもインセンティブが必要な仕組みなのかも。しかし政治への期待値が低すぎるので国会で議論してるだけ安堵する

[saori-yamamura]

助成金の話、一般社員にも周知しないと、「私らの給料になるはずだった会社の金使って子持ちだけズルい」って恨まれそう。もっと周知してくれ〜税金から補助が出てるんだよぅ〜

[nyannyannyanchu]

人を雇うには、免許制にして労基や法令に背いた時は免許剥奪とかにしてほしい。企業が法令守るインセンティブがなさすぎるのが問題だ。

[geopolitics]

「当たり前」が出てきたね。産休だろうが育休だろうが休暇は迷惑という大正義資本主義の論理。女子差別の本質は労働問題。https://geopolitics.hatenadiary.com/entry/2022/01/29/100000

[arrack]

「税金から補助が出てる」からズルいと思うのでは？休んで出勤している人に負担かけてかつ補助まで出るなんてって。今の世の中子供がいるだけで「恵まれている」のに。

[pecorino_hamano]

総務曰く、労働局に連絡するのは社員の自由だし労働局から会社側に働きかけがあったら「適切に」対応するのが総務の仕事、なんだそうだ。断る気満々。

[kaminashiko]

子なしでも介護やら看護やらで同じ制度が欲しいとは思うし、有給で空いた穴と皺寄せの負担が課題とは思うけど。

[korilog]

大体の問題がそうなんだけど、会社がいかにゴミクズでもそこで働いて給料もらってる人がいる限り強力な罰則は難しいんだよね。個人的には会社ではなく経営陣個人への罰則が有効だと思う。あまり酷い場合は退陣させる