【福井県庁 岩田早希代 #2】自治体は個人の能力が活きる環境にすべき - Holg

(PR) 学びと人脈が自宅で手に入る。全国で300名以上が参加する、地方公務員オンラインサロンの詳細はコチラ 職場環境の変化に対する戸惑い 加藤：福井県庁に転職されてきて、何が大変でしたか？ 岩田氏：以前の会社と環境が全く違うので、それに慣れることでした。前職では自分は良いものを作ることに専念させてもらえていましたが、県庁では様々な業務や決裁が必要となります。そこは今でも改善できないかと模索しています。 加藤：例えばどういう部分が改善できそうですか？ 岩田氏：既に様々な提案をしていますが、まず、決裁が必要な案件を減らすべきだと思います。年間200本以上SNSに投稿しますが、その記事や動画作成時に台本を一言一句記載したり、原稿コメントの根拠となる資料を全て添付したり、取材計画や広報計画などの決裁が必要で、現在は４人の方から判子をもらっています。同じ県内の自治体の方に聞くと、facebookの

[yumu19]

あー。これぞお役所という感じだなぁ。。。