出世する人の特徴 - orangeitems’s diary

どうすれば給料が上がる？ 長いことIT業界にお勤めしているけれど、「どうすれば給料が上がりますか？」という疑問は絶えません。私も新入社員としてこの業界に入ったときには、どうすればいいんだ、どうやれば登用してもらえるんだと躍起でした。 最近のSNSの動きを見ていると、オンラインのプログラミング教室に入ったり、フリーランスの道を目指したり、と言った飛び道具的な方法が目立つのだけれど、いやいや、やっぱり普通に正社員になって、リーダー・課長・部長、みたいなルートの方が王道だと思います。それは昔から変わりません。飛び道具と王道のどちらがいいかという話ではなく、たんに後者のほうが人数が多いというだけの話です。 さて、私くらい、具体的には二十年を超えて業界を見ていると、優勝劣敗というか、できている人のキャラクター面における特徴をある程度の傾向を持って捉えることができます。これは世代を反映していますのでこ

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一つ目に感情をコントロールできる人です。二つ目に、共感性の高低は全く関係ないことです。三つ目に、専門外のことにやたら詳しいということです。「人脈がある」とか「飲み友達が多い」とかさっぱり当てにならない