海外トップ大学の優秀層があつまるエンジニア採用プラットフォーム | xseeds Hub（エクシーズハブ）

国内で優秀なエンジニアの採用が限界 日本国内では優秀なエンジニア・デジタル人材の獲得競争が 激化している。優秀層と接点を持つハードルの高さに加えて 母集団形成も難しい上、有名な競合企業へ候補者が 流れてしまう。 外国人エンジニア採用は不安要素が多い 国内で苦戦する状況から、国籍に拘らないグローバルな 採用路線へ舵を切りたい。しかし、文化の違いや 日本語などのコミュニケーション面など、 さまざまな不安がありなかなか踏み出せない。