エントリーの編集
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
記事へのコメント3件
- 注目コメント
- 新着コメント
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
asahi.com(朝日新聞社):内定学生9割「愛社精神ある」=過去最高、厳しい就活背景か―民間調査 - 社会
来春社会人になる学生の約9割が、内定先の会社に愛社精神を感じていることが、就職情報会社「マイナビ... 来春社会人になる学生の約9割が、内定先の会社に愛社精神を感じていることが、就職情報会社「マイナビ」のアンケート調査で分かった。 同社によると、調査が始まった2008年以降で最高。東日本大震災の影響で採用時期が延期されるなど、厳しい状況下で内定を得たことが反映したとみられる。 調査は9月、インターネット就職情報サイトの登録者を対象に実施。内定を得た学生463人と入社2〜5年目の若手社員335人から回答を得た。 学生の28.1%が入社予定の会社に「非常に愛社精神がある」と回答。「まあまあある」と合わせると愛社精神を感じる学生は89.0%に上り、昨年より8ポイント増加した。 その理由としては「努力して内定をもらった」が1位。次いで「やりがいのある仕事ができそう」が挙げられた。 一方、若手社員のうち「非常にある」としたのは5.4%で、「まあまあある」を合わせても4割にとどまった。「仕事に
2011/10/25 リンク