「履歴書は手書きにすべきか」議論に終止符を打つ 結論とその理由は……

履歴書を手書きにすべきかどうか。毎年、就活シーズンになるとウェブやらで、おなじ議論がくりかえされます。 ここで、最終結論というべきものをちゃんと提案しておこうと思います。 （1）結論から言うと、履歴書は手書きしたほうが若干有利です。 （2）ただ、このコラムを読んでいるあなたには、手書きをしないように勧めます。 「両者に全く差はない」が7割近く 矛盾してるって？ まあ、ちょっと聞いてください。まずは事実のところから。 ライフネット生命が2012年に行った「新卒採用を実施する組織の採用関係者対象のモバイルリサーチ」で、「手書きで作成した履歴書での応募とパソコンで作成した履歴書」について、有利不利を調査しています。 その結果は、 「両者に全く差はない」が68.3% 「手書きで作成した履歴書での応募が有利」28.7%、 「パソコンで作成した履歴書での応募が有利」3.0% となっていました。 つまり

[naga_sawa]

履歴書の手書き云々の話としては妥当な落としどころ/他のネット界隈での議論の末も大体こんなトコ

[laislanopira]

"3割の「手描きが好ましい」と答えた企業はブラック企業シグナルを発してくれていると考えでも良いでしょう"

[chargeup]

参考にしよう。

[umeten]

＞「手描きが好ましい」と答えた企業は、重要なブラック企業シグナルを発してくれていると考えでも良いでしょう。

[Annatto60]

手書き信望者の気味悪さは分かるなあ。でも、もっと云っちゃえば、会社を経営しているとか、会社組織の中でギモンなく働けてるとか、そういう人間に対して、すでに妙な警戒感はあるよ。

[kenjiro_n]

「3割の「手描きが好ましい」と答えた企業は、重要なブラック企業シグナルを発してくれていると考えても良いでしょう。」/「履歴書はちゃんと手書きで書こうよ、就活生クンたち！」id:entry:229285081 へのカウンター。

[arajin]

「履歴書は手書きが好ましいと考えるのは、非合理な組織かどうかの、とってもわかりやすいリトマス紙です。」

[TiTo]

コメント欄がアホすぎて面白かった。こういう人達とは仕事したくないな。