記事へのコメント1

    • 注目コメント
    • 新着コメント
    kodaif
    kodaif "日本的採用慣行は、高度経済成長期のような安定した環境下で継続的に行われてこそ有効な採用形態であり、経営環境の不確実性の増大とともに今後日本企業の採用形態は多元化の方向にむかうことが示唆される。"

    2010/08/25 リンク

    その他

    注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています

    アプリのスクリーンショット
    いまの話題をアプリでチェック!
    • バナー広告なし
    • ミュート機能あり
    • ダークモード搭載
    アプリをダウンロード

    関連記事

    論文要約/日本労働研究雑誌 最新号/独立行政法人 労働政策研究・研修機構(JILPT)

    ブックマークしたユーザー

    • kodaif2010/08/25 kodaif
    すべてのユーザーの
    詳細を表示します

    同じサイトの新着

    同じサイトの新着をもっと読む

    いま人気の記事

    いま人気の記事をもっと読む

    いま人気の記事 - 学び

    いま人気の記事 - 学びをもっと読む

    新着記事 - 学び

    新着記事 - 学びをもっと読む

    同時期にブックマークされた記事