慶應MCC通信【てらこや】:大久保 幸夫 「キャリアと能力の育て方」

［ 夕学だより ］ 2007年03月13日 大久保 幸夫 「キャリアと能力の育て方」 大久保幸夫 株式会社リクルート ワークス研究所 所長 >>講師紹介 講演日時：2007年1月11日（木） PM6:30-PM8:30 大久保氏は先ず、「キャリア」という言葉をこの講演ではどのような意味で使うかの説明から入りました。 キャリアというと、ひとつは、履歴書に書くような「経験した職業職務の履歴」という意味があります。これは、キャリアの客観的側面です。もうひとつは、キャリアの主観的側面で、仕事に対する「自己イメージ」のことです。そして今回、大久保氏が語る「キャリア」は、この主観的側面である「自己イメージ」だということです。 では、「自己イメージ」とは何でしょうか。 それは、仕事に対して自分が持っている明快な認識や意識のことです。もし次の３つの問いに対する答えを持っているなら、自己イメージが形成さ

[yyamaguchi]

「大久保氏は、最初の20年のキャリアは「筏下り（いかだくだり）」、次の20年を「山登り」と形容しています。」「ビジネスリーダー型」「プロデューサー型」「エキスパート型」

[dr_kenta]

慶應MCC通信【てらこや】　大久保 幸夫　「キャリアと能力の育て方」