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Businessに関するkenkitiiのブックマーク (210)

  • 法人口座・法人クレジットカードの審査を通過するためのアドバイス | Lifeclip

    ※記事内に広告を含む場合があります 最近、会社ネタが多くて申し訳ありません。 私は今年の1月にクートンという会社を設立しました。 会社を作って一番最初にすることの一つに、銀行口座の開設があります。 どのような業種であっても、銀行の口座がなければビジネスを進めるのは難しいです。 そしてもう一つあると便利なのが、クレジットカードです。 現金取引だけでも不可能ではないですが、クレジットカードがあればスムーズに決済できます。 会社を設立してから複数の銀行口座とクレジットカードに申込みましたが、お恥ずかしながらビックリするほど審査に落ちまくるという貴重な経験ができました。。。 そこで自らの経験を元に、銀行やカードの審査に通過するためのアドバイスをまとめておきます。 めっちゃ長いので、読みたい部分だけどうぞ。 ■銀行編 三菱東京UFJ銀行 ゆうちょ銀行 ジャパンネット銀行 住信SBIネット銀行 ■クレ

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  • ヤフー株式会社執行役員社長室長でも5分で分かるウィークリーマンションと旅館業法 - 不動産屋のラノベ読み

    タイトルは釣りです。たぶん5分では分からないです。 別所直哉さんという方が、こんなことを書かれていました。 長野県にある別荘の管理を請け負っている不動産管理会社が今年の4月に一つのサービスを立ち上げた。彼らが委託を受けて管理している別荘はオーナーが実際に使う期間は短く、建物として遊休になっている期間が長い。その期間について賃貸借契約を締結した人に対して貸与できるようにするというのがその内容であった。 (中略) 長野県は、当該不動産管理会社に対して、名目の如何に拘らず宿泊料を徴収して宿泊させるのは旅館業に該当し、賃貸借名義であっても旅館業の届出が必要であると判断した。しかし、その不動産管理会社が管理を受託している別荘が存在している地域は旅館業の許可が認められない地域であったため、旅館業の届出が必要だということはサービスを停止しろということを言われたに等しいものであった。 旅館業法の怪(別所直

    ヤフー株式会社執行役員社長室長でも5分で分かるウィークリーマンションと旅館業法 - 不動産屋のラノベ読み
  • 仲間へのモヤモヤが消える? 宇宙兄弟に学ぶ「見返りを一切期待しない」伝え方 | サイボウズ式

    マネジメント 新しいチームのあり方を探求 就活 就活生必見!サイボウズの疑問 ティール組織 会社の「あたりまえ」が変わる 多様性 100人100通りの個性 ワークスタイル 働き方、生き方、もっと自由に 青野慶久 サイボウズ社長の想いと覚悟 キャリア 人生の「積み上げ方」を見直す 複業 複数の「業」をもつ働き方 人事制度 多様な働き方を支える仕組み マンガ サクッと手軽に読める!

    仲間へのモヤモヤが消える? 宇宙兄弟に学ぶ「見返りを一切期待しない」伝え方 | サイボウズ式
  • 「ペイパル・マフィア」が世界を変える!?

  • ggsoku.com

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  • Githubの組織が成長する過程で変えたことと変えなかったこと - ワザノバ | wazanova

    GithubのZach Holmanが語るGithubの組織戦略です。まず最初に、 Step #1: ロックスターエンジニアを雇う Step #2: ものすごく透明性のある経営をする Step #3: ブログ/ソーシャルメディアなどでテクノノロジーについて発信する Step #4: カンファレンスで会社について話す Step #5: カネに余裕ができる Step #6: 社員を大勢雇う Step #7: 会社のことを話さなくなる Step #8: コミュニティを無視する Step #9: 創業者が株を売って儲ける Step #10: 別の会社をはじめる という事例を挙げて、Githubは組織が成長する中で、このようなパターンに陥らないように、コミュニケーション及び仕事の進め方をどのように進化させてきたかについて紹介してます。 Dunbar's numberとしてよく知られるとおり、人間が良

  • 娘と父のマジトーク(その2)「お父さんがキモい理由を説明するね」

    娘がクラスメイトから告白されたのをキッカケに、娘と父が割と気で話し合うこの企画、第2回です。前回は、娘の告白や男性観について話し合ってみました。今回は父親について、娘がどう思っているのかを聞いてみました。 年頃の娘さんがいる父親の大多数は、娘から「キモい」と呼ばれた経験があるでしょう。私もその1人です。最愛の娘にそう言われるのは、実に悲しいことです。今回は場所としてカフェではなく、回転寿司で事しながら話しました。 “父と娘が一緒にお風呂”は何年生まで? 父: サオリ(仮名)ってさ、二言目にはお父さんを「キモい」って言うよね。 娘: だって、キモいんだもん。 父: いつごろからキモかった? 娘: はっきりは覚えていないけど、小学校5年生くらい。 父: 一緒にお風呂入ったのは小学校3~4年生までで、それからはイヤがってたよね。 娘: それが普通じゃないかな。高学年で父親とお風呂に入るのは変

    娘と父のマジトーク(その2)「お父さんがキモい理由を説明するね」
  • 「経営はソフト作りと似ている」、任天堂の岩田社長がベンチャー向けイベントに登壇

    2013年10月7日と8日に行われているベンチャー企業経営者向けのイベント「B Dash Camp 2013 Fall in Osaka」に、任天堂の岩田聡代表取締役社長が登壇した(写真1)。 岩田社長は冒頭、「任天堂は、皆さんの価値観からすると“古くて堅い会社”かもしれないが、歴史上は次々とチャレンジし続け、たくさんの失敗をし、時々小さな成功をして、その結果、家庭用ゲーム市場に出会って、プラットフォームビジネスとしてに世界市場に広げる幸運を得た会社だ」と、来場者と同じような立場にある会社だと語った。 続いて、先日亡くなった前社長の山内溥氏の座右の銘「失意泰然、得意冷然」を紹介。「うまくいかなくても思い悩まない、絶頂でも浮かれない」というのが、任天堂の歴史そのものを体現している言葉だとした。山内前社長に教わったこととして「自分たちは知らないものを作るのだから、市場調査は無意味」、「とにかく

    「経営はソフト作りと似ている」、任天堂の岩田社長がベンチャー向けイベントに登壇
  • できるエンジニアだけで組織をつくる - ワザノバ | wazanova.jp

    http://www.slideshare.net/bcantrill/surge2013 上記のスライドは、JoyentのSVP, EngineeringであるBryan Cantrillがエンジニア組織のあるべき姿ついてまとめたものです。BryanはSun Microsystems出身で、同社がOracleに買収されたのを受けて、2010年にJoyentに移ったという経歴。Joyentはクラウドサービスの会社ですが、Node.jsのスポンサー企業として知られ、Node.jsの中心人物であるIssac Schlueterなどフルタイムでオープンソース開発に従事する社員がいます。昨年、Greylock, Intel CapitalなどからSeries Dラウンドで$85Mの資金を調達してますので、投資家からは上場を期待されていると思われます。 彼の意見としては、 [モチベーションをあげるポ

  • 『RFRビル建設停止。施工業者ウェイビック破産に向かう為、5400万円の損失。』

    RFRビル建設の施工業者、千葉県のゼネコンの株式会社ウェイビックが倒産に向かっています。 ビルの建設を開始する為、銀行から融資して頂いた着工金5400万を2011年3月30日に建設会社ウェイビックに支払いました。 色んな経営者と話をしましたが会社の3ヶ月後の状況は確実にわかります。倒産するか否か。僕も経営者だから解ります。 結局は倒産が解ってて破産手続きのX-DAYを決めてて、3月に支払ったお金を騙し取り、計画倒産したとしかいいようがありません。これはあくまで憶測ですが。 詐欺で訴訟をおこせないかと自身の北村弁護士、芹沢弁護士に相談。できない事はないが、なかなか立証が難しいみたいです。 建設プロセスの日記を見ての通り、中途半端に終わってます。 実際の見積もりは今までの工事の出来高が2100万とウェイビックの会社破産手続きを進めている川端弁護士側はいっておりました。 しかし、超大手ゼネコンの

    『RFRビル建設停止。施工業者ウェイビック破産に向かう為、5400万円の損失。』
  • BLOGOS サービス終了のお知らせ

    平素は株式会社ライブドアのサービスを ご利用いただきありがとうございます。 提言型ニュースサイト「BLOGOS」は、 2022年5月31日をもちまして、 サービスの提供を終了いたしました。 一部のオリジナル記事につきましては、 livedoorニュース内の 「BLOGOSの記事一覧」からご覧いただけます。 長らくご利用いただき、ありがとうございました。 サービス終了に関するお問い合わせは、 下記までお願いいたします。 お問い合わせ ※カテゴリは、「その他のお問い合わせ」を選択して下さい。

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  • mineiyuki.com - このウェブサイトは販売用です! - mineiyuki リソースおよび情報

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  • 在宅勤務での適正な労働時間管理の手引 - 厚生労働省 労働基準局 労働条件政策課

    在宅勤務 在宅勤務での 適正な労働時間管理の手引 【目 次】  はじめに  在宅勤務とは ……………………………………… ……………………………………… 2 2 3 4 5 5 6 9  在宅勤務のメリット …………………………………  在宅勤務とその仕事  在宅勤務の特性 ……………………………… …………………………………  適正な労働時間管理のためのチェックポイント ……  在宅勤務と労働時間 ………………………………  事業場外労働によるみなし労働時間制  在宅勤務ガイドライン ………… ……………………………… 14  在宅勤務に関する問い合わせ先 …………………… 16 平成24年3月 厚生労働省労働基準局労働条件政策課 はじめに 在宅勤務は、職住近接の実現による通勤負担の軽減に加え、多様な働き方の選択肢 を拡大するものとして、また、最近は

  • X-point

    弊社ではこの度、2024年7月よりX-point Cloudの新たな価格体系を設定し、旧価格体系を終了する価格改定を実施させていただくこととなりました。 旧価格体系から新価格体系への移行は、より安全で付加価値の高いサービス提供を目的とし、全てのお客様を対象にご案内させていただきます。 近年のセキュリティ上の脅威は高まり続けており、お客様の大切なデータを守るために必要なセキュリティ対策も継続的に増えております。当社は、その脅威に対応するためのX-point Cloud のセキュリティ強化(侵入検知システムの導入、監視および監査ログ取得・管理の強化、ISMS認証の取得 等)を行っており、今後も引き続き強化策を実施予定です。また、従来オプションとして提供してきた暗号化も必須で求められる情勢となっております。そのため、従来オプションとして提供してまいりました、セキュリティサービスを全てのお客様

  • シャープに出資する鴻海精密工業が台湾で安値更新と伝わる | 財経新聞

    台湾の株式市場で3日、シャープ <6753> に出資する鴻海精密工業が6.8%安の79台湾ドルまで下げ、7月26日に付けた年初来の安値を更新したと伝えられた。日は、ひと足早く取引の始まった東京市場でシャープ株が前引けにかけて一時ストップ安の187円(80円安)となったことが影響した模様。鴻海精密は、6月下旬にシャープに対する出資に関連する株式評価損の計上を発表しており、悪材料が重なった形になった。(情報提供:日インタビュ新聞社=Media-IR) 【関連記事・情報】 ・【特集】ロンドン五輪:関連ビジネス格化、経済波及効果に期待(2012/06/02) ・【特集】不動産大手6社を徹底検証!、当面の収益はマンション分譲が寄与(2012/05/26) ・犬丸正寛の相場格言~データでは説明できない先人の知恵をもとに株式投資で大成功~(2012/02/02) ・株式評論家・犬丸正寛の『時を買え

    シャープに出資する鴻海精密工業が台湾で安値更新と伝わる | 財経新聞
  • 音楽業界はなぜ縮小したか? - ハックルベリーに会いに行く

    音楽業界はなぜ縮小したか? を文系的に考察する。 「生活必需品としての価値の下落」音楽業界が産業として最も大きくなったのは(最も売上が高かったのは)1990年代半ばから後半にかけてとのことで、その当時ぼくは20代の若者だった。その頃のぼくの気分というものを振り返ると、CDを買って聞いていないと、ちょっと人間関係的にヤバいなぁみたいな雰囲気があった。というのも、一つには「つき合いのカラオケ」というのがあった。ぼくは特段カラオケが好きというわけではなかったが、仕事のつき合いでも、あるいはプライベートの合コンなどでも、カラオケに行く機会はよくあった。だから、そこで歌うための歌を仕込んでおく必要があった。そしてそれは、できれば流行りの歌が良かった。最新ヒットチャートを賑わしている歌を歌えば、周囲の評価が高かったからだ。だから、カラオケで歌うためのヒット曲のCDをよく買った。その頃に買ったのは、猿岩

    kenkitii
    kenkitii 2012/06/25
    今時720メガの情報をこんなに大きな媒体に収めるなんて、ちょっと効率が悪すぎる
  • ノマドワーカーには自己啓発本を読んでいる“自称”起業家が多い? - ニュース - ニュース|週プレNEWS[週刊プレイボーイのニュースサイト]

    テレビ番組『情熱大陸』でとり上げられ、一般的にも知られるようになった「ノマドワーカー」。毎日決まった時間にオフィスに出社する会社員とは対照的に、特定の職場を持たず、ノートパソコン片手にカフェやファミレスを渡り歩いて仕事をする“ノマド=遊牧民”のような人々だ。 メディアで「新しい働き方」と紹介されたこともあり、一見すると、自由を謳歌しているように思える。しかし、『自分探しが止まらない』(ソフトバンク新書)の著者・速水健朗(はやみず・けんろう)氏は、「新しい働き方・生き方というものに惹きつけられる人の多くは社会の弱者」と、安易なノマド礼賛論に継承を鳴らす。 速水氏によると、現在のノマドワーカーは「一部の富裕層」と「大多数の小口労働者」に二極化しているという。 「一方は、当然のごとくアップル社のPCを使い、渋谷区や港区のスタバでコーヒーを飲みながらクリエーティブな仕事に従事する年収600万円以上

  • なぜ上司や周囲は「反対」するのか - 日本経済新聞

    「ホンダ イノベーション魂」は、独創的な技術開発で成功をたぐり寄せるために、我々は何をすべきかを解き明かしていく実践講座である。数多くのイノベーションを実現し、ホンダでエアバッグを開発した小林三郎氏(現在は中央大学 大学院 戦略経営研究科 客員教授、元・ホンダ 経営企画部長)が、ホンダ流のアプローチを紹介しつつイノベーションの質に迫る。(日経ものづくり編集部)あなたがとびっきりのイノベーショ

    なぜ上司や周囲は「反対」するのか - 日本経済新聞
  • シリコンヴァレーの起業家が語る「私がエンジェル投資を休止した理由」

    kenkitii
    kenkitii 2012/05/15
    バブルが来る兆候とみた