You can create a Career Profile to get job suggestions, prepare for the interview process, and more.
Error
You can create a Career Profile to get job suggestions, prepare for the interview process, and more.
ヒルカツ：新しい就職活動のカタチ
東京大学、東京工業大学、東京外国語大学、東京理科大学、一橋大学、成蹊大学、慶應大学、早稲田大学、上智大学、法政大学、中央大学、明治大学、立教大学、青山大学、学習院大学、国際教養大学、首都大学東京、横浜国立大学、明治学院大学、日本大学、お茶の水女子大学、津田塾大学、東京女子大学、聖心女子大学、日本女子大学、学習院女子、白百合女子大学、大妻女子大学、フェリス女子大学 株式会社電通、博報堂、ゴールドマン・サックス、ボストンコンサルティンググループ、アクセンチュア、マッキンゼー・アンド・カンパニー、モルガン・スタンレー、モルガン・スタンレー、野村證券、三菱商事、フジテレビジョン、みずほフィナンシャルグループ、三菱東京UFJ銀行、三井住友銀行、NHK、東京放送、テレビ朝日、テレビ東京、朝日新聞、講談社、三井物産、読売新聞社、JR東日本、任天堂、丸紅、伊藤忠商事、トヨタ自動車、ソニー、東芝、NEC、
いつかきっと使う事になる。転職の天才が転職に役立つ11サイト全力でまとめてみた | 転職エージェントで働いてたけど何か質問ある？
転職活動の答えは基本的に個々人の中にある。 そう考えるスタンスは変わらないが、それらをアウトプットする上で使えるサイトやサービスは活用した方がいい。 今日はガラにもなく流行りのまとめ記事でもやってみるか。 転職エージェントでも使う転職に役立つWebサイト11選 このWebサイトまとめは転職活動における下記5シーンでの利用を想定する。 1.履歴書・職務経歴書作成 2.業界研究 3.求人検索 4.面接テクニック 5.口コミ調査 1.履歴書・職務経歴書作成 リクルートエージェント｜職務経歴書の書き方 応用編 職務経歴書の書き方 応用編｜転職成功ガイド｜｜転職のリクルートエージェント「転職に人間力を。」 結構深いところにあるから見つけにくいかも。 ここに行けばおよそあらゆる職種の完成度の高い職務経歴書サンプルが手に入る。 俺が以前公開した職務経歴書の具体例もベースはこのリクエーの職務経歴書だ。 職
【志望動機の使い回しOK！】面白法人カヤックの2013年度新卒採用「節就宣言」
就活で受けた会社すべてから内定をもらった。 そんな学生は滅多にいません。 受かることもあれば、落ちることもある。 恋愛において人それぞれ好みが違うように、 就職でもそれぞれの学生に合った会社が あるのでしょう。 最初から自分に合った会社に絞れたとしたら、 就活の時間はどれほど短くなるでしょうか。 合わない会社のESで長時間悩むなら、 その時間を節約して もっと違うことに時間を使いませんか？ ◆ 受験の模試のように、志望動機だけで前もって合格可能性をお知らせします。 志望動機の提出だけで、カヤックへの合格可能性を3段階で判定します。 A…合格可能性が高いです！ぜひご応募お待ちしております！ B…合格可能性は半々です。この資料だけでは判断できません！ C…この資料だけでは、厳しいと判断せざるを得ません・・・。 ◆ もっと時間を節約したい方は、 他社の志望動機をそのまま提出可。 カヤックの志望動
サービス終了のお知らせ - NAVER まとめ
サービス終了のお知らせ NAVERまとめは2020年9月30日をもちましてサービス終了いたしました。 約11年間、NAVERまとめをご利用・ご愛顧いただき誠にありがとうございました。
暮らしの情報サイトnanapiはサービスを終了いたしました | nanapi [ナナピ]
2020年8月31日(月)をもちまして、nanapiに関わるすべてのサービスは終了いたしました。 nanapiは、2009年のサービス開始より「みんなで作る暮らしのレシピ」という考えのもと、ユーザーの皆さまに生活に関する様々な「ハウツー」を投稿していただく投稿型ハウツーサービスとして運営してまいりました。 約11年間にわたって皆さまからご支援をいただきサービスを継続できたこと、nanapi編集部一同、心より御礼申し上げます。 掲載されていたコンテンツなどのnanapiについてのお問い合わせは、nanapi@supership.jp までお願いいたします。 長きに渡りnanapiを応援してくださり、本当にありがとうございました。
エリート×起業家×ニート 新入生キャンペーン2010講演会録（2010.05.16） - 京都大学新聞社／Kyoto University Press
４月１６日、京大時計台ホールにて「新入生キャンペーン２０１０第１回講演会」が開かれた。主催は新入生キャンペーン実行委員会。 講演者は、金融機関に勤務すると共に人材育成、政策提言を軸に活動するＮＰＯ法人ＭＰＩ（Management and Policy Institute）の理事長を務める山崎貴弘氏（法学部卒業）、サイエンスグラフィックス株式会社代表取締役の辻野貴志氏（大学院工学研究科卒業）、２８歳で会社を辞め、日本一のニートを目指すpha氏（総合人間学部卒業）の３名。それぞれ留学、起業、ニートという全く違うキャリアを持つ彼らに共通するのは「自分の好きなことをやる」こと。自らのやりたいこと、やってきたことについて２０分ずつ講演した。 実行委員会は、それぞれの学生が自分の目標を発見するきっかけを作ることを目標とし、新入生向けに京大卒業生による講演会や、学生が主体となる勉強会を開いている。（編集
新卒っぽい２人に聞いてみました / 株式会社 paperboy&co. / 新卒採用2011
「こいつだけは絶対入れちゃダメだ」 って声ばかりだったみたいです。 ――― お２人が paperboy&co. に入社したきっかけは？ シモダ： もともと学生時代にインターネットに触れて衝撃をうけたんです。自分の一生の仕事になるって直感で思って、ロリポップ！ を借りてお笑いサイトを運営してたんです。 その頃は普通の学生と同じく就職活動をしてたけど、どうせだったら自分が気に入って使ってるサービスを運営してるペパボも受けたいなって思ったんですよね。 でも、当時ペパボはまだ新卒募集も始めてなかったので、「僕は今はまだ学生ですが、御社に入社したいんです」って思い切ってメールを出したんです。 そしたら当時社長だった家入さん本人からメールがきて、「ひょっとして“ゴブリンと僕”っていうサイトを運営してますか？」と聞かれてびっくり。僕が運営してたサイトを家入さんが知ってたんです。 すぐに一度会いましょ
「餃子の王将」の新人研修ブラック杉ﾜﾛﾀ:アルファルファモザイク
■編集元：ニュース速報板より「「餃子の王将」の新人研修ブラック杉ﾜﾛﾀ」 1 スクリーントーン(静岡県) :2010/04/11(日) 17:40:02.18 ID:B68hUb8t ?PLT(12001) ポイント特典 餃子の王将の新人研修に密着。まるで自己啓発セミナー... 前略 ううん、やっぱりというか、世間でよく行われているスパルタ軍隊式の新人研修でした。 卒業したばかりの新人に人格をまったく失わさせるような形の研修と思いました。 みんなの前で大声を出させる、8秒以内で社訓を大声で読ませるなど、見ててうんざりするような新人研修内でした。 餃子の王将は店長に権限を持たせ、その店独自のメニューなど、店長にかなりの権限を持たせる外食産業としても有名ですが、 あのやり方はその権限委譲をして売り上げののばし続ける餃子の王将にしてはまるでロボットを生産しているような気がしてなり
デジタルニューススレッド : 就職しないで金を得る方法
1 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2010/04/03(土) 00:42:55.18 ID:KIfiKGMX0 ニート、アルバイト以外で。 編集元タイトル：就職しないで金を得る方法 編集元URL：http://yutori7.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/0270222975/ 2 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2010/04/03(土) 00:43:29.36 ID:Zz18+uL0Oまず包丁を買います 3 天文学者ﾌｪﾝダ- ◆9dvISqYoCo 2010/04/03(土) 00:43:30.67 ID:dfPRoI+a0金持ちと結婚 4 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2010/04/03(土) 00:44:11.32 ID:OH9nfU7B0セックスしまくって子供たくさん作って子供手当もらう
就職氷河期 サイコー！ - Chikirinの日記
来年（2011年4月入社）の新卒採用市場がいっそう厳しくなりそうという報道をよく見る。 これは、なかなかすばらしい事態であると思う。（注：ちきりんは“混乱 lover”である。） そもそも日本において就職状況が（新卒はもちろん中途の人たちもだが）厳しいのは、ちきりんも何度も書いているように、 ・この国において「仕事より人が多いから」なのであり、 ・「あなたの孫はインドか中国で生まれます」で書いたように、今後も日本には仕事は増えない。 なので、自己分析とか意味不明なことをしても何の役にもたたない。 経済産業省は“既得権益・強化戦略”とでも呼べそうな成長戦略を発表していたけれども、何をやろうと“日本という場所”が再度経済成長するなんてことは、もう起らないのだ。 来年は新卒の60％くらいしか就職できない可能性があるそうだが、これは本当にめでたい。しかもおそらく就職できるのは、偏差値の高い大学にい
“デザイン事務所” みたいなところで働いてみたい : VIPワイドガイド
1. あ 2009年11月06日 16:36 ID:T7CwFv2uO げと 2. 名無しワイドガイド 2009年11月06日 16:40 ID:kPH6k4Wa0 美大卒のデザイナーですが 鬱病→自殺のコンボがまわりに多すぎて 正直もうだめかもわからんね 3. 名無しワイドガイド 2009年11月06日 16:49 ID:8Y6p1wlC0 デザイン事務所は傾向的に少数精鋭主義なので即戦力以外は よほど光るものがないと難しいんじゃない？ 仕事しながらソフトの使い方を…というレベルの人は 研修体制のある程度できてるそれなりの規模のデザイン会社を目指すのが良いかと。 4. 名無しワイドガイド 2009年11月06日 17:08 ID:Eh2.Ptao0 出版系はひどい。人を人と思わん。 俺は看板・ディスプレイ系だが仕事は楽しい。給料は安いけどね。 イラレとフォトショは学生の頃からそこそこ使え
転職活動をする暇があったらブログを書け － ＠IT自分戦略研究所
■できるITエンジニアには、転職活動はいらない 確かに東京ハローワーク「【東京】職種別有効求人・求職状況（一般常用）」を見ると、2009年7月現在の「IT技術関連」の求人倍率は0.85倍、1を切っています。これだけ見ると「ITエンジニアの転職市場」は「崩壊」しているようにも見えます。 それなのに、わたしのところにはひっきりなしに「弾さん、いい人紹介してよ」という悲鳴が聞こえてくるのです。この差は一体どこにあるのでしょう。実は、「弾さん、いい人紹介してよ」にすでに答えはあります。本当にITエンジニアを必要としているところは、ハローワークなんて使わないのです。 彼らは、まずは自分で探します。わたしがオン・ザ・エッヂでCTOだった時代ですらそうでした。ましていまやブログやTwitterで、できる人は自ら声を上げています。ちょっとググれば「この人欲しい」はいくらでも見つかるのです。それでも駄目なら
SEが死ぬほど忙しいのは彼女もわかってくれるよね？／Ｔｅｃｈ総研
SEは終電と徹夜を繰り返すくらい、毎日忙しい。でも、それって周りの人間にどれだけ理解されてますか？ 気づけば、家族や恋人、友人と疎遠に……。なんてこと、ありませんか？ そんな悲しい勘違いを、Dr.きたみりゅうじが7年のSEキャリアをもとに考察します。 SEといえば、お約束なネタが「徹夜」。 忙しくて忙しくてもう家に帰る暇もないんだよ～、床で寝るのはもうまっぴらゴメンだよ～という話は、もう右を向いても左を向いても耳にタコです。珍しくもない。 だから、納品前で帰れない、忙しいといえば、「ああそりゃそうだ」と思うのもこれまた至極普通の話。 でもそれって、果たしてどこまで素直に受け取ってもらえてるもの？さてさて、それは以降の物語をご覧あれ。 SEの世界に限らず、雑誌などの編集者さんであるとか、イラストレーターさんだとか、おおよそ「モノづくり」に携わる人であれば、「徹夜」という用語に対してはある種共
【不況】 IT業界がヤバい エンジニア「マジで仕事がない。」 : よろしい、ならばクリークだ -2chまとめ-
2009年07月28日03:42 【不況】 IT業界がヤバい エンジニア「マジで仕事がない。」 カテゴリN速民の井戸端会議 1 名前： 姫カンムリシャジン(関西地方)[sage] 投稿日：2009/07/27(月) 19:05:00.26 ID:fjqg106g ?PLT(12000) ポイント特典 IT業界っていっても非常に大きくて、ネットワークからユーザサポート、システム開発とあるわけだけど、 その中でシステム開発、とくに業務アプリ開発業界のうごきを1エンジニアの目から見てみる。 現状を端的にいえば、「非常に厳しい」ものとなっている。 日本の業務アプリ開発は長い間、客が提示する案件を大手SIが受注し、 それを大手SIの子会社と外部協力会社（派遣会社）から派遣された技術者がくみ上げていた。 ところが08年のサブプライム、リーマンショック以降、客が案件を提示しなくなった。 それがもろにでた
入社３年内の離職率３５．９％――指導が必要なのは学生ではなくクソ会社w。 ニートの海外就職日記
職業指導：全大学で導入へ 義務化も視野に――中教審、来年度から 入社３年内の離職率３５．９％ 就職後すぐに離職する若者が増えるなど、学生の職業・勤労観形成が課題になっているとして、中央教育審議会大学分科会は、すべての大学や短大で「職業指導（キャリアガイダンス）」の授業を導入する方向で検討を始めた。科目として義務化するか、各大学に努力義務を課すにとどめるかなど、具体的な制度設計を急ぎ、早ければ来年度からの導入を目指す。【加藤隆寛】 同分科会の作業部会が「社会人として必要な資質能力を高めるためにも、職業指導を教育課程に位置付けることが必要」と提案し、１４日の会議で大筋了承された。 分科会の委員からは「大学には本来（職業について）何らかの意図を持って入るはず」との意見も出されたが、「将来が見通しにくい社会構造になっている」などとして、入学してから職業意識の形成を図ることや、自分の適性を考
合宿2日目-『常に挑戦者であり続ける』 イー・クラシス 人事・採用担当者ブログ
おはようございます。 この日の集合時間は6時半。 合宿時は5分前行動が基本なので 全員6時25分に集合場所に整列をしていまし・・・ ん？ 教官たちが寝ているセンターハウスの前に新卒女性5人が 集まっています。 彼女たちは開口一番、「私たち辞めます」 話を聞くとなんと、こんなにつらい研修には耐えられない、とのこと。 あれほど事前に研修内容を告知していたにも関わらず、たった二日目で・・・ あり得ません・・・ しかも徒党を組んで・・・。 とりあえず他の6名は準備体操後予定通り5キロマラソンを行いました。 マラソン終了後、各班の班長を集め、彼女たちと話し合いを行いました。 各班長は彼女たちがいなくなってもがんばると宣言。 午前９時 この時点で研修を行う新卒は総勢６人、２班となりました。 が、予定通り二日目のプログラム「土嚢マラソン」を実施。 重さ約１０キロの土嚢
CNET Japan
人気の記事 1身に着けるAIデバイス「Ai Pin」のデモに衝撃--垣間見るスマホのない未来 2024年03月06日 2「Pixel Watch 2」の一部機能、初代モデルでも利用可能に 2024年03月05日 3マイナカードのiPhone搭載「もうちょっとお待ちを」--河野大臣が笑顔で言及 2024年03月05日 4計算アプリ「Photomath」、グーグルのアプリとして公式に公開 2024年03月04日 51ビットコインが1000万円を突破--史上初 2024年03月05日 6楽天の株価に連動して「楽天ポイント」が増減する新サービス 2024年03月05日 7アップル、M3チップ搭載MacBook Airを発表--2台の外部ディスプレイに対応 2024年03月05日 8写真で見る「Ai Pin」--手のひらに投影できるウェアラブルAIデバイス 2024年03月06日 9「Pixel」、
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
Amazon.co.jp: 就職しない生き方 ネットで「好き」を仕事にする10人の方法: 堀江貴文 (著), 西村博之 (著), 塩見直紀 (著), 佐藤大吾 (著), 古川健介 (著), 家入一真 (著), 堀内議司男 (著), 登大遊 (著), 深水英一郎 (著), 蝉丸P (著), インプレスジャパン編集部 (編集): 本
はてなブログ | 無料ブログを作成しよう
