今回はデニッシュのみで勝負していると噂のパン屋さん、「箕面デニッシュ サトウカエデ」に行ってきました！ 市外から訪れるほどのファンもいるというデニッシュを求めて箕面駅へ。昔ながらの商店街を5分ほど歩いていくと、おしゃれなお店が見えてきました…。 記事配信：じゃらんニュース なんだ、このおしゃれ空間は…！！！ 店内に入ってまず目に入ったのがこの棚。ただのインテリア…？と思って見ていると、なんと全て本物のパン！ 店員さんによると、焼き立てを格子状の棚に置いて熱を取っているそうです。「考えられてるな～」と納得。 さらに店の外からも見える大きなカエデの木や、丸いガラスの中にもカエデの木が！なんとこれも本物。 季節によってさまざまな顔を見せるそう！ 水までおしゃれだ…！ カウンターには充電用USBポートが！長居にも最適です。 店内はカウンター10席、テーブル12席（4席×3テーブル）で広々。17時頃

野村資本市場研究所等を経て、04年7月に興銀第一ライフ・アセットマネジメント（現アセットマネジメントOne）に入社し、15年3月まで同社東京・ロンドンオフィスで主に事業・商品開発業務に従事。起業のため退職・帰国後、マネックスグループ等から出資を受け、15年8月にマネックス・セゾン・バンガード投資顧問株式会社を創業。2017年9月まで同社代表取締役社長。18年5月に金融機関・事業者向けに経営・事業運営支援サービス及びコンサルティングを提供する日本資産運用基盤を創業。CFA協会認定証券アナリスト。GARP認定金融リスクマネジャー。 株式会社日本資産運用基盤グループ：https://www.jamplatform.com/ NewsPicksアカウント：https://newspicks.com/user/121187 Twitterアカウント：https://twitter.com/kohar

米マイクロソフトは2日、マイクロソフト・ストアでの電子書籍の販売を中止し、電子書籍事業を閉鎖すると発表した。つまり、このサービスを通じて買った電子書籍は今後、読めなくなってしまう。 マイクロソフトはユーザーに対し、これまで購入した電子書籍の全額を返金するとしている（閉鎖するということは、それほどユーザーも多くないということだろう。マイクロソフトはそれ以上コメントしていない）。

Backside of white woman back pain and ache concept Photographer: Rawpixel/iStockphoto 18日の米株式市場でバイオ医薬品メーカーのデルミラが一時118％高となり、過去最高の日中上昇率を更新した。この１年間に同社株を辛抱強く持ち続けた投資家は、やっと報われつつある。 デルミラのアトピー性皮膚炎治験薬レブリキズマブが、米リジェネロン・ファーマシューティカルズと仏サノフィの主力商品「デュピクセント」（一般名デュピルマブ）より良い結果を出したことがデータで示された。エバコアのアナリスト、ウマー・ラファット氏によれば、月１回投与のレブリキズマブは２週に１回のデュピクセントと「ほぼ同等」の有効性を示した。リジェネロンの株価は一時2.3％安となった。 デルミラの株価は2018年３月に69％下落。にきび治験薬が後期臨床試験

世界最大のヘッジファンド会社ブリッジウォーター・アソシエーツの創業者レイ・ダリオ氏は、米国の資本主義の欠陥が教育、社会の流動性、資産、所得に破壊的で自己強化的な格差を引き起こしたとの見解を明らかにした。 同氏は新しいエッセイ で、統計によると米国で所得が少ない方から60％の人と上位40％の人の格差が拡大していると指摘。

「以前は作れなかったものが作れるようになった」——4月3日、およそ4年振りに開催した家庭用エアコンの新製品発表会で、東芝ライフスタイルでエアコン事業部長を務める鈴木新吾氏はそう語る。4年の間に親会社が代わった。 不適切会計の発覚後、経営再建中だった東芝は2016年6月、中国・美的集団（マイディア・グループ）に白物家電事業を約537億円で売却した。東芝ブランドを40年間使用できる契約を含み、東芝ライフスタイルの社名や製品の「TOSHIBA」ロゴは維持できた。 マイディアのスケールメリット、東芝の品質基準 鈴木氏は、「東芝グループは不適切な会計などでブランドを毀損（きそん）し、市場シェアを落とした」と当時を振り返る。16年以降はマイディアとのシナジーを加速させることに注力すると同時に、国内でエアコンの市場調査を一からやり直すなど基本に立ち返ったという。 調査では、2018年の猛暑で冷房の使い方

こち亀の秋本治、ガンダムやボトムズの大河原邦男、ファイナルファンタジーの天野喜孝、クリィミーマミの高田明美というトップクリエイター4人が、制作の過程に描く"ラフ絵"を集めた展覧会「ラフ∞絵」が2019年4月2日に東京・外神田の3331 Arts Chiyodaで開幕した。4月16日まで開催。オープンに合わせて出展者の4人が自作の特徴を解説し、ほかのクリエイターのキャラクターに挑戦した楽しさなどを話して来場を呼びかけた。 「タブレットで絵を描く時代だが、鉛筆で描かれた躍動感がある力強い線を体感してもらいたい」。そう話したのは、展覧会「ラフ∞絵」の実行委員長で、タツノコプロやぴえろといったアニメーション制作会社で数々のアニメ作品をプロデュースして来た布川ゆうじ。世界的に知られたクリエイターのスケッチやネームを展示することで、クリエイターが線に込めた思いに触れられること訴えた。 高田明美のコーナ

競売のサザビーズはニューヨークで入札にかける予定のマーク・ロスコの絵画5000万ドル（約56億円）相当をアジアで披露した。アジア拠点を香港に置くサザビーズがニューヨークでのオークション参加を富裕層に促すために選んだ都市は、上海や東京、シンガポールではなく台北だった。 「買い手がいる場所にアート作品を持って行く」と話すサザビーズ・アジアの黄林詩韻（パティ・ウォン）会長によれば、「台湾市場は極めて重要」だ。同会長がホスト役を務めた２日間の台北でのプレビュー展示会には、金融持ち株会社の富邦金控の蔡明興夫妻や電子部品メーカー、国巨（ヤゲオ）の陳泰銘会長ら台湾の資産家が姿を見せた。

男性15人から様々な性的暴行を受けたと、うその主張を繰り返した罪で英女性が有罪となり、禁錮10年の実刑判決を受けた。 ジェマ・ビール服役囚（25）は、3年の間に9人の男性に強姦され、6人の男性に暴行されたと主張していた。いずれも見ず知らずの相手だったという。服役囚の被害届によって、一人の男性は有罪となり7年にわたり服役した。服役囚は現在、女性と恋愛関係にある。

現在、除塩について調べています。 どのぐらいの濃度までNaとClが減少したら除塩できたといえるのか。もしくは、野菜（コマツナ、ホウレンソウなど）のNaとCl濃度の基準値を知りたいです。 rin147258さん 高濃度の食塩（またはNa+、Cl-）は多くの植物にとって有害ですが、その程度は植物種によって異なります。また、マングローブのように、生育に高濃度の塩分を必要とするものもあります。この問題に関心を持つ人も多いようで、みんなのひろば「植物Q&A」で、「耐塩性」で検索すると多くの回答例が出てきます。中でも、登録番号0578「植物の耐塩性について」、登録番号0484「ナトリウムの吸収率」は役に立つと思います。さて、「除塩」に関する質問ですが、耐塩性は植物の種や品種、生育段階によってさまざまです。この質問に対する回答を、植物の土壌環境ストレスについて研究されている且原真木博士（岡山大学資源植物

関西電力CM「ONE KANSAI」篇に糸谷哲郎八段が出演しています。 CMは関西電力のホームページにてご覧いただけます。 関西電力ホームページ https://www.kepco.co.jp/brand/category5.html

数年前、東海地区のスーパーマーケットで売り切れた多発し大変な話題になったおかきがある。 「わさび鉄火」だ。 あまりの人気に生産が追い付かず販売が一時的に停止となる騒ぎだったと聞いた。 どんだけの美味しさだったらそんなおおごとになるのだろう。 今は騒動もおちつき手に入りやすくなっているようだ。Amazonで注文してみたところ、えらい目にあった。 ※この記事は4月1日はテキストなしで公開されていました（テキストなしバージョンはこちら）。

Doctors’Picks医師限定 医師が薦めるがん関連情報を一覧でチェック！エキスパートの解説コメントで理解が深まる

サンエー浦添西海岸パルコシティの合同説明会で来場者に業務内容などを説明する各企業の担当者ら＝宜野湾市の沖縄コンベンションセンター 全国2倍と言われる高失業率が課題だった沖縄の完全失業率が、最新の2月調査で2・0％（季調値）を記録し、1972年の日本復帰前後を除くと初めて全国平均を下回った。企業の人手の確保がままならない中で、これまで労働市場からはじかれていた主婦や高齢者にも採用が拡大し、県内女性の失業率は1％台を記録した。県外企業の相次ぐ進出、ホテルや大型商業施設の開業など人員の奪い合いは続いており、労働力不足による受注機会のとりこぼしや人件費の上昇が企業経営の足かせになるとの懸念も出始めている。 復帰直後の軍雇用員の解雇や、沖縄海洋博覧会関連の企業倒産発生などで県内の失業率は跳ね上がり、全国平均の約2倍と高い数値で推移してきた。90年代後半から2000年代初めには月別の失業率が9％台を記

新元号が4月1日発表される。明治を皮切りに大正、昭和、平成と歩んだ沖縄県内男性最高齢の津波蒲戸（かまど）さん（110）=読谷村=は、五つめの元号に突入する。平成が終わるまであと1カ月。心境を聞くと「余計ジョートー！　ジョートー」と笑った。（中部報道部・篠原知恵） 【たくましく戦後を生き抜いた】“青い目の子”が見た沖縄 「むのーみーらん（ものが見えない）」。入所する地域密着型介護老人福祉施設「紅華の森」に27日、蒲戸さんの歌声が響いた。白内障で視力をほぼ失い、ものが見えないことをユーモアたっぷりな歌にしていた。職員の支えで歩くときも、軽快なリズムに乗せて「ハイ！　ヤー！　ハイ！」。張りのある声は、階下にまで響くほどだ。 発熱で2日点滴した昨年11月から体調不良は一度もなし。大正生まれの後輩入所者には「神様」に映るという。又吉光子さん（93）は「神様はごはん食べないけど、蒲戸さんは箸やスプーン

制服に学帽姿で、記念撮影をする若者たち。卒業証書を片手に、スマホで自撮りをする女子学生の姿もある。バラバラと正門前に現れ、保護者と挨拶を交わしてキャンパスに戻っていった彼らの顔は、一様に晴れやかだった――。 3月17日、神奈川県横須賀市にある防衛大学校で卒業式が開かれた。安倍晋三首相(64)による訓示の後、学帽を一斉に宙に投げて卒業生が退出するという例年通りの式となったが、実はその裏で、今年の防衛大には前代未聞の“異常事態“が発生していた。 49人――。478人の卒業生のうち1割を超える学生が、任官拒否をしていたのだ。任官拒否とは文字通り、防衛大を卒業しても自衛官にはならないこと。過去、最多の任官拒否者が出たのは、バブル景気と湾岸戦争を巡る自衛隊派遣議論が重なった’91年の94人だが、49人はそれ以降で最多の数字である。 冒頭の場面は、17日の卒業式ではなく、その前日の16日。任官拒否者は

「ステロイドは危険」「ワクチンは受けさせない方がいい」……。SNSで「ぱぱしょー」というアカウントで発信する小児科医・加納友環さん（37）は、インスタグラムに偏った医療情報があふれているという危機感を持つようになりました。「インスタユーザーにも根拠ある医療情報を届けたい」と思い、イラストを使って分かりやすく医療情報を発信し始めました。賛同する医師たちが続き、ハッシュタグ「#インスタ医療団」をつけた取り組みが広がっています。 「ワクチン受けさせるな」「脱ステロイド」インスタで　「インスタがやばいことになってます」 「パパ小児科医（ぱぱしょー）」のアカウント名で活動している大阪南医療センターの加納友環さんがツイッターで発信したのは昨年11月ごろ。 自分のまわりでは、同年代も、受診にくるお母さんたちも含め、ツイッターよりもインスタグラムを使っている人の方が多いと感じていました。 そこで、インスタ

『週刊ダイヤモンド』2019年4月6日号の第1特集は「スタートアップ4.0」です。いま、日本は、第4次ベンチャーブームと呼ばれる活況を迎えています。イノベーションの源泉をベンチャーに求める大企業の動きや、成功を遂げた起業家による次世代の起業家への支援など、カネとヒトの両面で以前のブームとは大きく中身が変わってきました。果たして、今回のブームは「定着」へと前進でしょうか。その内実を検証します。 「うそだろ!?」──。建設業界のマッチングサービスなどを手掛けるローカルワークスの清水勇介代表は、同社ホームページの「お問い合わせ」用の代表アドレスに送られてきた一通のメールに目を疑った。 メールの送り主は、売上高1兆2000億円超の住宅大手、住友林業。そんな雲の上の存在が、社員数わずか20人ほどのベンチャーに「協業」を申し出てきたのだ。 一般的に、出資や協業の提案は、金融機関や人脈を通じて接点を探る

全国で６１・３万人。４０～６４歳の中高年ひきこもりの広がりが内閣府の推計調査で初めて明らかになった。老いていく親とひきこもる子の孤立と困窮。８０代の親と５０代の未婚の子の世帯の困難という意味で「８０５０（はちまるごーまる）問題」とも呼ばれる。どう支援していくのか、新たな社会の課題となっている。 息子５３歳・一生の稼ぎが３００万円　「今年も忘れずに、八十路（やそじ）・五十路（いそじ）の庭に春を届けてくれて、ありがとう」 愛知県の男性（８３）は３月、庭に咲いた梅の花の写真とともに、そんな言葉をＳＮＳに投稿した。 長期ひきこもりの息子は５３歳。カーテンを閉め切った自室で母親が準備した食事をとる。もう３０年ぐらい両親と食卓を囲んだことはない。近所の目がある日中の外出はしない。買い物は夜間に遠方のコンビニまで車ででかけていく。 男性は、大手メーカーで部長を務め、高度成長を担った「猛烈社員」だった。「

無職　大箸友徳（静岡県 ５７） ４０～６４歳のひきこもり状態の人が全国で６１万人いるとの推計を内閣府が公表した。「中高年ひきこもり」の国レベルの調査は初めてで、２０１５年度に調査・推計された１５～３９歳の「若年ひきこもり」の５４万人を上回ったという。恥ずかしながら私も中高年ひきこもりの当事者だ…

あの米グーグルが扱う「グーグルマップ」に、この3月から異変が生じている。日本の地図から道路が一部消えたり、停留所などの表示が消えたりするなどの”不具合”が発生している、というのだ。これには、今まで地図情報を提供していたゼンリンに対して、グーグルが契約見直しを迫った、との見方がもっぱらである。 ゼンリンが自社の地図情報をグーグルに提供したのは2005年から。人手によって道路や標識を実地で確認しており、国際的に比較しても、地図の正確さや緻密さには評価が高い。日本のユーザーが求める水準も高かったが、ゼンリンはそれに応えてきた。が、ストリートビューなどIT技術を駆使して情報を集めるグーグルが進化とともに、自前のサービスを持ちたがるのは当然で、グーグルも今回、オフラインマップなど新たな機能の追加を予定している。ゼンリンも自社の有料アプリを展開しており、この部分でマイナス面が大きかったのも事実だろう。

終わったと思われていた議論が、密かに復活しつつある。しかも、消費者の知らないところでだ。 現在、自民党の｢知的財産戦略調査会｣（会長・甘利明氏）にて、非公開の｢私的録音補償金制度に関するワーキンググループ｣が作られ、検討が始まっている。 私的録音補償金制度とは、個人が持っているデジタル機器に対する録音・録画で生まれる著作権者の損害について、機器に補償金を課して補償に充てる、という制度だ。この制度にあてはまることになる機器は、結果として数百円から数千円程度価格が上がる可能性がある。 実はこの制度、2018年に文化庁の文化審議会著作権分科会において見直しの議論が行われたものの、｢そのままでの適用については、妥当性に疑問がある｣として、見送られたものだ。2018年の議論については、Business Insider Japanでもレポートを掲載済みだ。 なぜ、それが再び復活しようとしているのか?そ

春ですね！ ホタルイカも旬を迎えます。 ボイルされたホタルイカは、酢味噌で食べても美味しいのですが「オイル漬け」にすると日持ちしますし、風味も良くなります。今回はクルミと一緒にオイル漬けにしてみました。 にんにくと粒胡椒を加えてさらに風味UP！ ホタルイカはボイル済みですので、火も使わずパパッと出来ちゃいます。 そのまま食べてもよし、バゲットにのせてブルスケッタにしてもよし、これからの季節でしたら冷製パスタにトッピングするのもオススメ。旬のホタルイカ、ぜひお召し上がり下さい。 魚屋三代目の「ホタルイカのオイル漬け」 【材料】作りやすい分量 茹でホタルイカ（ボイルホタルイカ）　30個（1パック） くるみ　お好みの量（無塩、有塩もお好みで） にんにく　2片（縦半分に切り、芯を取ってスライス） 粒胡椒　20～25粒くらい オリーブオイル（エキストラバージン推奨）　適量 作り方 1. ホタルイカは

友人とつながるために利用するＳＮＳ。毎日のように使うネットショッピング。こうしたサービスは、今や私たちの生活に深く入りこみ、「ＧＡＦＡ」に代表される巨大ＩＴ企業を生み出しました。同時に、世界各国は、こうした企業が巨額の利益を上げれば上げるほど「十分に課税できていない」と不満を募らせています。課税のルールが、新しいビジネスモデルに追いついていないためです。こうした現状を変えようと、巨大ＩＴ企業にどう課税するかが、今、国際的な議論となっていて、日本が議長国となって６月に開くＧ20＝主要20か国の会合でも、重要な議題となる見通しです。各国の課税権の取り合いとも言える、その難しい交渉のキーマンが、今回、取材に応じました。（経済部記者 山田奈々 影圭太）

富士通は4日、野生動物からとった食肉のジビエを管理するIT（情報技術）システムを構築し、長野市が1日に開設したジビエの処理加工施設「長野市ジビエ加工センター」で稼働したと発表した。ジビエの個体ごとに番号を割り当て、品種や捕獲場所、解体日などの情報を登録。センターへの搬入、加工、包装、販売までのトレーサビリティー（生産履歴の追跡）情報を一元管理し、安全・安心なジビエの供給に役立つという。システム

「＃スニ活」って知っていますか。 大学生の就職活動が本格化している今、ネット上で大きな反響を呼んでいます。 固定観念や理由がはっきりしないマナーを変えて、自分にあうものを使おうという呼びかけです。（ネットワーク報道部記者 管野彰彦 玉木香代子） 「＃スニ活」は、就職活動で履く靴を男性は革靴、女性はパンプスと決めつけるのではなくて、スニーカーなど自分がいいと思った靴を履いてもいいんじゃないかと呼びかけるものです。 就職活動では採用試験を受ける会社から別の会社へとよく歩きます。このため革靴やパンプスでは長距離を歩くと靴ずれができてしまい、痛みを我慢しながら歩き続けるケースも多いということです。 この「＃スニ活」、先月、ヘルスケアメーカーの「ジョンソン・エンド・ジョンソン コンシューマーカンパニー」がキャンペーンを始めたことで、ネットで話題となりました。 なぜ、「＃スニ活」の呼びかけを始めたのか

美しく並べられたネクタイやブリーフケース、それに女性用のハンドバッグ。 図書館が就職活動をしている学生や社会人などに貸し出しているものです。 といっても、これは日本ではなくアメリカの話です。ニューヨーク公共図書館が去年8月から始めました。 貸出期間は3週間。1度にかばん1つとネクタイ2本まで借りることができます。 なぜ図書館がこうした取り組みを行うのでしょうか? ニューヨーク公共図書館は100年以上の歴史があります。蔵書は電子書籍やDVDなども含めると550万を超えるアメリカを代表する図書館の1つ。「利用者に無料で本や情報、アイデアや教育を提供すること」を理念に掲げていることが背景にあるようです。 ただ、それだけではありません。サービスを考案したミシェル・リーさんに話を聞くと、きっかけは就職活動を支援するワークショップを開いたことだったそうです。 「多くの就職活動中の学生や高校生が、社会人

電動バイクを普及させようと、日本の大手バイクメーカーのホンダ、川崎重工業、スズキ、ヤマハ発動機の４社が手を組みました。電池の規格の統一などで連携する異例の取り組みがスタートします。 東南アジアなどで道路いっぱいに多くのバイクが走っている映像を見たことがあるでしょ。世界では環境規制が強まっていて、排出ガスを出さない電動バイクの需要が今後大きく伸びていくと見られているの。 特にアジアでは、中国や台湾で新興企業などが相次いで電動バイクに参入して、開発競争が激しくなっている。だから、日本メーカーも遅れを取ってはいけないという危機感があるの。 ホンダの電動バイク（法人用）

ボサノバ和尚 @sativa_high 時代に追いつけずまったく会社の役に立ってない高給取りのオッサン達をごっそりクビにして、浮いた金で最低賃金を1800円にしれ。あと実力のある若者や中途採用の技術者たちに適正な給料あげてほしい

cargo official blog powered by ameba クラブ系ユニットcargoのオフィシャルブログ Official Site : www.cargo-jp.com また更新が空いてしまいました。 政治経済にどっぷりと没頭してしまい、マルチタスクの処理ができません。 ご報告となりますが、私がお手伝いしています反緊縮政策団体の「薔薇マークキャンペーン」が、ウォルストリート・ジャーナルに半分デビューでしました！ 「半分」と申しますのは、活動自体には触れていただけたんですが、「薔薇マーク」の固有名詞は出していただけなかったということです。 しかし、代表の松尾匡教授と、薔薇マ認定候補の大石あきこ議員は大フィーチャーされていまして、とてもうれしく思いました。 そのWSJ記事を翻訳しましたので、少し抜粋します。 （薔薇マの朴勝俊先生と松尾匡先生に翻訳の監修いただきました。ありがと

実際のビットコインの取引量は20分の1以下ではないか――。米仮想通貨交換業者がまとめた仮想通貨取引所の報告書が波紋を広げている。疑惑のひとつが買いと売りを機械的に付け合わせてみせかけの取引を膨らませる「偽装」だ。実体のない取引で、個人投資家のマネーを誘導していたとすれば、仮想通貨業界の信頼が揺らぎかねない。報告書をまとめたのは米サンフランシスコに本拠地を置く仮想通貨の資産運用を手がけるビットワ

以前から障害基礎年金を受けていたが、状態は以前と変わっていないにも関わらず、更新で支給停止となってしまった。意識を失うほどの大きな発作が年2回以上、不随意運動や体のビクつき等の小さな発作が月4回程起きており、日常生活や就労に大きな制限がある。 今回は更新で支給停止となっていましたので、支給停止事由消滅届という書類の提出によって、支給を再開すべく手続きを進めました。先ずは現在の状態を正確に診断書に書いて貰うべく、日常生活や就労にどのような影響が出ているのかをヒアリングしました。特に発作間欠期（発作が起きていない時）については、一見支障がないように見えてしまうため、いつ発作が起きるか分からないというリスクから、どのような制限が出ているのか（運転ができない、家事ができない、1人での行動が難しい等）に注意をしながら慎重にヒアリングを行い、書面にまとめて主治医への情報提供としました。しかし、医師は「

通常学級でみんなに迷惑かけたくない 共働き世帯にのしかかる負担 子どもの時に身につけることが大切な理由 障害を抱えた子どもを持つ両親が転勤族だったり、共働きをしていたりすることが珍しくない時代です。転居を通じてあらためて感じた地域差、同じ自治体内での学校差。そして障害児の母親は専業主婦を前提にしたような空気……。こんなことを感じた人たちからメールが届きました。障害児が学ぶ場にある地域差について考えます。 転勤で知った自治体差 障害のある子どものいる転勤族の家族が心配するのは、自治体や学校によって違う特別支援教育の取り組みです。 「我が家は転勤族で、あちこちに引っ越ししています。また、大阪へ転勤することが決まりました。せっかく慣れた環境から、また新しい環境で一から始めることは大人でも大変ですが、子どもたちにとっても大変なことだと思います」 こんなメールが1月、千葉県の主婦（45）から届きまし

どうも。望月志乃です。 4月2日は「世界自閉症啓発デー」 、2日から8日までは 「発達障害啓発週間」です。 毎年この時期になると、「（自閉症を含めた）発達障害を正しく知って欲しい」と、情報発信が盛んに行われます。 それらを軽視したり、批判したり、反対したいわけではないのに、毎回どうしてもモヤモヤとした違和感を抱えてしまいます。 それが何故なのか、考えをまとめていきたいと思います。 常連読者のみなさん、ええそうです、またこの話ですよ…！ 啓発メッセージを「受け取る側の視点」に立ってみる 伝えたいことがある時に大切なこと 発達障害の啓発が難しい理由とは あなたが求めているのは本当に「発達障害」への理解？ 発達障害への偏見や誤解はなくならない 「世間からの誤解を恐れなくなる」のが理想 「世間の人」にどう思われても、自分自身と、大切な人を愛したい 言わないと分からない 啓発メッセージを「受け取る側

それによりますと基本給や残業代、ボーナスなどを合わせた働く人１人当たりの給与総額は平均で27万2130円と前の年の同じ月を0.6％下回り、18か月ぶりのマイナスとなりました。 物価の変動分を反映した実質賃金は前の年を0.7％下回っています。 また同時に発表された２月分の速報値も給与総額は26万4435円と前の年の同じ月を0.8％下回り、実質賃金では1.1％下回りました。 この調査では対象となる事業所のうち、従業員30人以上の事業所の半数がことし１月に入れ替えられていて、厚生労働省は「マイナスになったのは入れ替えの影響が大きいとみられ、給与が下落傾向となったとまでは言えない。今後の動向を注視したい」としています。

宮古島市でアパートやマンション不足が深刻化している。陸上自衛隊の駐屯地や学校などの大型公共工事、観光客急増に対応する宿泊施設の建設ラッシュで、島外から多くの作業員が滞在。ホテルや飲食店なども島外から従業員を集めており、住宅不足に拍車が掛かる。アパートの入居率は「ほぼ１００％」（地元不動産業者）といい、家賃も那覇の市街地を上回る勢いで上昇している。下地島空港開業に加え来年度はクルーズ船バースも完成し、業者は「需給がいつ一致するのか見通せない」と話す。（政経部・仲田佳史） 宮古島市や那覇市の物件を扱う「たけちゃんほーむ」（武島多加雄代表）によると、ワンルーム（２５～３０平方メートル）の賃料は那覇新都心で５万５千～６万円程度だが、宮古島市では８万～１０万円にまで高騰している物件もあるという。間取りを小さくし、室数を増やしている新築物件もある。 武島代表は「島全体の社会問題で明らかに異常事態。２～

うつ病の患者はそうでない人と比べると、母音をはっきり発音せず、笑顔も弱い。自殺願望のある人では、緊張した声で話す人より息が漏れるような声で話す人のほうが再び自殺を図る可能性が高い。ある種類の統合失調症など精神疾患のある患者は目をそらすとき眉をつり上げることが多い。これらは顔分析や音響分析を使って立証された「行動バイオマーカー」の一部だ。研究者はテクノロジーを利用し、顔の筋肉のわずかな動きや声のトーンや言葉の微妙な変化など、人間が気づきにくい変化を測定する。カーネギーメロン大学のコンピューター科学准教授、ルイ＝フィリップ・モレンシー氏は人工知能（AI）なら「人の顔の表情や行動を感知することが可能で、医師が患者の心の健康をより客観的に評価するのに役立つ」と話す。

セブン&アイ・ホールディングスは電子マネー「nanaco（ナナコ）」を使った7月以降の買い物に付与するポイント還元率を1%から0.5%に引き下げる。一方、スマートフォン（スマホ）のアプリ会員やスマホ決済の利用者に新たにポイント還元を始める。アプリ会員でナナコを利用すると還元率は従来のままとすることで、優良顧客の囲い込みなどにつなげる。セブンイレブンやイトーヨーカドーなどセブン&アイ傘下の店舗で

毎日新聞が1～2月に全国の大人の発達障害者を対象に実施したアンケートで、回答した4割超が「うつ病を発症している」と明らかにした。厚生労働省によると、大人の発達障害と併存症に関する全国調査はなく、実態は分かっていない。専門家は「特性が理解されないことで、いじめや虐待の被害に遭い、生きにくさが増している」と指摘。当事者からは、対人関係の悩みや周囲の無理解を訴える声が多く寄せられた。 「就職活動の暗黙のルールが理解できず、周囲が濃紺のスーツの中、一人グレーや茶色といった『おかしな色』のスーツを着て面接に挑み、理由も分からないまま内定を得ることができなかった。仕事で明確な主語がない指示を確認しようとしたら『それくらい自分で考えろ』と言われ怒られた。発達障害であることを職場に報告したら事実上の退職勧奨を受けた」（40代男性）