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「1on1」に使えるチェックテスト(8)優秀ゆえに抱え込みがちな部下の影響力を高める
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コーチングツール活用講座 部下などに対するコーチングの実践やセルフコーチングに使えるさまざまなツー... コーチングツール活用講座 部下などに対するコーチングの実践やセルフコーチングに使えるさまざまなツールを紹介するコーナーです。ツールをうまく使いこなして、コーチングをレベルアップさせましょう。 上司にとっては、対話の話題づくりに。 部下にとっては、自分を様々な視点で見つめ直す機会に。 そんなきっかけづくりに役立つオンラインチェックテストを、毎回違った切り口で2つずつ紹介していきます。 >>バックナンバーはこちら 今回の切り口は、 「優秀ゆえに抱え込みがちな部下の影響力を高める」です。 能力は高いけれど抱え込みがち。そんな部下がもし変わったら? 一概には言えませんが、あなたの周りでは能力の高い人ほど、仕事をや頼まれごとを抱え込む傾向がありませんか? 彼らは、ある程度なんでもできるからこそ人に頼むことなく自分で対応してしまう。また、意欲や責任感もあるからこそ投げ出さずに自分でやり切る。上司からす

